我要投稿-
就是签了派遣合同休完产假单位找理由不去上班，可以让单位赔偿我的工资
西宁法律问答顾问在审理劳务争议案件时，劳动者可以要求劳务派遣单位和用人单位，同时承担因为劳动争议引起的法律责任。海西法律问答顾问劳务派遣员工和单位出现纠纷，员工是需要在一年内申请劳动仲裁进行维权的。海南法律问答顾问用工单位与劳务派遣单位之间的合同争议，不属于用人单位和职工间的劳动争议纠纷，而属于民事
766 人看过
-
我和妻子已经离开快一个月了，工资短缺没有支付，每次打电话给老板都会推迟
南京法律问答顾问拖欠离职员工工资的：1、员工可以与用人单位协商解决；2、协商不成的，向劳动仲裁委员会申请仲裁；3、对仲裁结果不服的，向人民法院提起劳动诉讼。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。第五条发生劳
1022 人看过
-
卡被冻结，工资被打到卡上怎么办？
吉安法律问答顾问需要结合冻结原因宜春法律问答顾问你好，收集对方拖欠工资待遇的凭证，向当地劳动部门投诉或者提起劳动争议仲裁解决长沙法律问答顾问看看具体情况才能判断律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
583 人看过
-
律师，你好，我上个月在上班的路上发生了事故。我已经被认定为工伤。我在家休息了十天。员工工伤休息十天怎么算工资？
广州法律问答顾问上班时间发生交通事故被认定为工伤后应当按以下规定赔偿：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条规定，因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用
1122 人看过
-
在煤矿工作才10天，因为胃痛好几天没有退休的这10天有工资吗？
忻州法律问答顾问问问公司人事，合同约定的工资是如何计算的临汾法律问答顾问你好，向劳动局投诉阳泉法律问答顾问这个具体看公司的规章制度律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
1149 人看过
-
你好，在奶茶店工作和面试中说的工资不符合流程，也没有签订劳动合同
广州法律问答顾问你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。
1786 人看过
-
个人欠我工资，别人是外地人，但是在北京结婚了，我怎么起诉他
杭州法律问答顾问一、异地起诉怎么办理1、异地起诉的当事人可以自行前往办理，也可以委托亲戚朋友或者律师代为办理。但要提供书面的授权委托书及当事人签名的起诉状。对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖；被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。2、法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法
1982 人看过
-
我想在奶茶店工作八天，但要提前一个月说，他们不给工资怎么办？
兰州法律问答顾问劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。定西法律问答顾问讨薪有以下途径：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。嘉峪关法律
934 人看过
-
我现在工作，这家公司没有和我签订劳动合同，也没有买社保。我能得到双倍工资的赔偿吗？
六盘水法律问答顾问需要赔偿双倍工资。一、未签订合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务。按照法律规定，用人单位只要发生了用工行为，与员工形成了劳动关系，即使是没有签劳动合同书，员工就享有劳动法上规定的各项权利，单位也负有劳动法上的各项义务。其中，依法缴纳各项社会保险费就是用人单位不能免除
1472 人看过
-
我是一名劳动者，去年工地已做完，现拖我工人工资，毎次打电话就说没钱并以各种理由推拖请问我该怎样处理？
成都法律问答顾问劳动者遇到拖欠工资，可以向当地的劳动行政部门进行举报、投诉，责令其在规定时间内支付劳动报酬；可以向有关调解组织申请调解，协商一致进行支付；也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行
1885 人看过
-
我辞职了，本该20号就发工资，但是24号了老板还是没发工资，老板一直拖欠工资
杭州法律问答顾问劳动者辞职后老板总是拖欠工资不发的，可以与其协商；协商不成的，可以去具有调解职能的组织申请调解；也可以去劳动争议仲裁委员会申请仲裁；或者对仲裁结果不服的，依法提起劳动诉讼来维权。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动
1744 人看过
-
我支付的农民工工资保障金上缴国库后如何申请退还？
辽源法律问答顾问农民工工资保证金退还需经过以下手续：先书写工资保证金退还申请书，带齐原已交保证金的票据、往来账目清单等材料，向人力资源和社会保障行政部门提交申请，审核通过，按步骤分批次退还建筑施工企业的工资保证金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，
1106 人看过
-
如果你想辞职但不支付1000英镑的工资，你该怎么办
杭州法律问答顾问辞职公司不给工资的，劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以直接向人民法院提起诉讼。《劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第
1410 人看过
-
本人为工人，工资为干部管理九级，退休50岁或55岁
济南法律问答顾问关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动中的退休问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。东营法律问答顾问法律分析：已满8年及八年以上的为本人工资100%。因此满44年的职工退休，工龄工资是本人工资的100%发放。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十九条确定和调整最低工资标准
1076 人看过
-
你好，请问，我一个月的工资是9000元，如果每个月扣税，该扣多少？谢谢你！
双鸭山法律问答顾问工资扣税的标准是采用超额累进税率来进行计算的，个税起征点为五千元人民币。员工工资扣税的标准如下：工资范围具体划分为八个分阶，即五千以下、五千至八千、八千至一万七、一万七至三万、三万至四万、四万至六万、六万至八万五以及八万五以上，所应采用计算的税率得别对应：零、百分之三、百分之十、百
1618 人看过
-
不违反劳动法本人未与公司签订劳动合同的，急辞职扣工资
北京法律问答顾问没签劳动合同辞职用人单位不能扣工资。用人单位未签订劳动合同，自用工之日起超过一个月不满一年，应当向劳动者每月支付二倍的工资；超过一年，视为签订无固定期限劳动合同，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。支付双倍工资一般不超过11个月。法律依据：《中华人民共和国劳动
1112 人看过
-
我们公司，不交社保，不签合同已经工作了6个月，连续两个月的工资。
大连法律问答顾问单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳
1933 人看过
-
我是在网咖寒假工兼职，每天12小时两班倒制，工资按照小时结算13一小时
廊坊法律问答顾问你好。你从事的是什么工种工作？是否执行的是标准工时制衡水法律问答顾问劳动者在兼职时，应该通过与老板协商、向当地的劳动行政部门投诉、申请劳动调解、或者申请劳动仲裁等方式来要工资。用人单位需要在约定的时间内及时足额支付给劳动者工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位
685 人看过
-
今天班长让我离职，厂牌又给我拿回来了，但是我还是有照片，当时没有给我结清工资。我该怎么办？不给我离职证明
天津法律问答顾问辞工了老板不结清工资的解决办法如下：1、双方自行协商解决，当事人在自愿的基础上进行协商，达成协议；2、调解程序，不愿双方自行协商或达不成协议的，双方可自愿申请企业调解委员会调解，对调解达成的协议自觉履行。调解不成的可申请仲裁。当事人也可直接申请仲裁；3、投诉，劳动者在权益受到用人单位或
1757 人看过
-
你好，我在工厂工作了两天，工厂不发工资，可以抱怨吗？
广州法律问答顾问建议到当地劳动监察大队投诉解决韶关法律问答顾问你可以向当地的劳动局监察大队投诉处理或申请劳动仲裁汕头法律问答顾问建议申请劳动仲裁律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
2035 人看过