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你好，我想问一下在工地生活区摔倒，算工伤吧
太原法律问答顾问法律分析：一般算工伤的，造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作
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你好老师。我想咨询一下！用人单位开始给他们买社保！以后因为个人原因取消了，没有买！现在大概半年后，工伤出现了！你没有资格申请工伤认定吗？谢谢你
律联网法律问答顾问根据《工伤保险》条例规定，在职工发生事故伤害或被诊断为职业病时，应当由用人单位在事发之日或诊断之日起30日向劳保部门申请，用人单位未申请的，职工或其直系亲属、工会组织在事发之日或诊断之日起1年内向劳保部门申请。提出申请时应当递交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医生的诊断证明三项材料
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左径骨远端粉碎性骨尺骨折属于几级工伤
双鸭山法律问答顾问法律分析：1.工伤骨折后，用人单位应当及时向工伤认定部门申请工伤认定，被认定为工伤的，可依法享有工伤保险待遇。2.此外还可以申请伤残鉴定，根据被认定的伤残级别享受伤残津贴、一次性伤残补助金等待遇。如果单位不及时申请工伤认定，工伤职工本人或者近亲属可以自行提出申请。3.此外如果就工伤保险等
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上班的时候我是不是把门牙弄断了算工伤？
南通法律问答顾问要看是否因为工作原因导致手臂断了的，若是的话可能认定为工伤，但是最终是否为工伤，要进行工伤认定才能确认。扬州法律问答顾问及时申请伤残鉴定盐城法律问答顾问根据不同的伤残等级，才可以要求用人单位和社保部门在各自所承担的比例范围之内进行一定的赔偿。1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请
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工作搬东西的时候，遇到了别人的腿，去医院看医生说没事让我赔偿2000元的误工费
衡水法律问答顾问劳动者要求对方赔偿误工费应当提供相应的材料：收入证明；没有固定收入的，收入状况证明；医疗机构的病历或者出院小结；用人单位出具受伤人员误工时间的证明，并加盖单位公章；关于误工时间的司法鉴定文书；其他。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条误工费根
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父亲的，右手食指和中指都剪了一节，多少级伤残啊？
那曲法律问答顾问法律分析：需经伤残鉴定中心鉴定才能评定级别。根据《人体损伤程度鉴定标准》规定，身体各部位骨皮质的砍(刺)痕、轻微撕脱性骨折，无功能障碍;腕骨、掌骨或者指骨骨折属于轻微伤。两节指骨线性骨折或者一节指骨粉碎性骨折(不含第2至5指末节)属于轻伤二级等。法律依据：《人体损伤程度鉴定标准》5.9.4轻伤二
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检查余杭区社保局工伤认定进度的具体位置
石家庄法律问答顾问依法向当地劳动部门申请鉴定，待了解详细情况后分析邢台法律问答顾问向劳动能力鉴定委员会提出申请律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，我丈夫几天前在施工现场工作，被起重机伤到头部，缝了十八针眼睛。现在医院接受冶炼治疗。请告诉我如何找到承包商来支付费用
苏州法律问答顾问你好，根据签订的合同约定处理常州法律问答顾问你好，结合具体的伤情确定无锡法律问答顾问申请工伤之后进行赔偿律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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手在工厂骨折了，如果找工厂赔偿，能赔多少钱？
律联网法律问答顾问法律分析：根据我国相关法律规定，对于工厂受伤骨折的赔偿，是需要参照其工伤伤残等级来进行赔偿的，其具体赔偿项目有：医疗费、停工留薪期的工资、残疾器械辅助费、生活护理费、伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。法律依据：《工伤保险条例》第三十条至第三十七
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您好慢性阻塞性肺疾病患者！在工伤中发现病例，可以认定工伤吗？
律联网法律问答顾问认定工伤的情形有如下：根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受
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劳动仲裁案件已上诉法院，原支付3000元，现在律师收取3000元，合理吗？他还说，随后的工伤鉴定要支付3000元，正常吗？
律联网法律问答顾问工伤劳动仲裁后拿不到钱。劳动者可以向当地的法院申请强制执行。人民法院对下列案件，根据当事人的申请，可以裁定先予执行：（一）追索赡养费、扶养费、抚育费、抚恤金、医疗费用的；（二）追索劳动报酬的；（三）因情况紧急需要先予执行的。法律依据：《民事诉讼法》第一百零六条，人民法院对下列案件，
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你好，如何计算某某的工伤康复费用？
律联网法律问答顾问法律分析：因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用；(二)住院伙食补助费；(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费；(四)安装配置伤残辅助器具所需费用；(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残
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您好，工作中心肌梗死的发生，作为员工如何向工作单位鉴定工伤赔偿？
长沙法律问答顾问职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇，然后按流程申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。发生工伤事故后，可以向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。
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我有一个村民在搬运和送货。在送货过程中，脑梗死变成植物人是工伤吗？每天工作到晚上12点:00早上6:00就要送货了。
郑州法律问答顾问你好！你是某厂工作的员工吗安阳法律问答顾问你好，根据过错承担责任新乡法律问答顾问你好要结合实际情况慎重对待律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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个体司机在他的工厂装货时受伤，工厂应该赔偿吗？
兰州法律问答顾问工人在厂受伤，如果属于工伤且老板为其缴纳了工伤保险的，老板一般不需要赔偿，而是由工伤保险基金来赔偿；如果老板未缴纳工伤保险的，则老板要对其进行赔偿。《工伤保险条例》第六十二条法律依据：《工伤保险条例》第六十二条《工伤保险条例》第六十二条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的
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工伤发生时间为2010-12-03，工伤认定时间为2011-03-21。当时，我赔偿了7个月的一次性残疾补贴。现在我要辞职了。还有其他赔偿吗？
眉山法律问答顾问法律分析：劳动者在工伤期间辞职，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金；用人单位违法解除劳动合同合同，应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据：《工伤保险条例》第十四
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例如，其他人都是童工，但工厂却不知道该怎么办
广州法律问答顾问您好，可以申请劳动仲裁河源法律问答顾问直接通过劳动仲裁处理即可韶关法律问答顾问你好，可以向当地劳动局申请仲裁的律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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上班受伤，医药费老板不想全部承担
海口法律问答顾问你好，可以选择起诉解决律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，律师！我在矿井下打风钻辞职回家几天检查耳朵听力受损严重，能不能找矿山公司理赔？
镇江法律问答顾问根据相关政策法规分析如下:依据我国相关法律的规定,听力受损如果是职业的因造成的,需要申请职业病的鉴定,确定为职业病后,辞职才有经济赔偿的。法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构
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你好。我的亲戚在施工现场受伤，三根勒骨骨折，七根勒骨骨折。残疾鉴定可以达到几个级别。施工现场要求私人。如何赔偿？谢谢你
泸州法律问答顾问建筑工伤赔偿的相关事项，可以由建筑工人和承包的用人单位进行协商，协商确定工伤赔偿的项目以及金额。如果双方无法协商或者协商不一致的，劳动者可以就工伤赔偿事项向劳动者申请仲裁。法律依据：《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力
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