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我是正科级(享受副处级工资待遇)，已经退休一年了，现在能经营商业企业吗？
兰州法律问答顾问你好，要看单位规定了定西法律问答顾问具体问人力资源和社会保障局律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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2020年，企业为我在湖北省孝感市缴纳社保5个月，但由于工作原因，湖北省潜江市当地个人多次缴纳社保5个月（约3600元）。社保局说只能退8%。我该怎么办？
鸡西法律问答顾问劳动者对劳动行政部门处理的社保纠纷不服时，可以提起行政诉讼。佳木斯法律问答顾问你好，个人与所在用人单位发生社会保险争议的，应当由单位所在地的劳动部门进行调解！牡丹江法律问答顾问一般来说企业缴纳的社保是不能退的，但是企业可以到社保局说明原因停止缴纳，以后有机会的话，可以接着购买，对于员
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您好，养老保险公司没有交给他那部分，只交了七个月，我个人的那部分这正常吗？
河源法律问答顾问养老保险企业那部分没给交，只交个人的部分，可以向社会保障部门投诉，要求企业缴纳企业应当缴纳的部分。根据法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳
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外资在中外合资企业中的比例必须在25%以上，最多能达到多少相似？立即点击获取有针对性的答案获得答案
福州法律问答顾问外资企业目前在我国有三种形式:独资、合资和合作。不同的企业要求的注册资金不同的律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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企业在哪里查询员工生育津贴进度？
北京法律问答顾问按照社保缴纳情况确定具体唐山法律问答顾问法律分析：生育津贴基数就是当月本单位人均缴费工资基数。生育津贴：国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付
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企业破产重组在职员工有补偿吗？
南京法律问答顾问在我国企业破产重组的，应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应
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你好，我是一名在校学生，和一家企业签了实习合同。由于北京的疫情防控政策，我们学校现在可以申请出校实习了。今天联系公司说可以去实习，公司让我保证连续实习再去实习。为此，我想解除合同，但公司一直纠结于学校
深圳法律问答顾问双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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企业提交书证，员工不承认私人文件证，法院应要求谁申请鉴定
上海法律问答顾问关键法官认可不认可？如果对方不认可，应当由对方提出鉴定绍兴法律问答顾问结合鉴定的种类确定杭州法律问答顾问你好需要结合鉴定的种类确定律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我想从国有企业的员工那里下岗。现在我自己的公司支付社会保障金。退休年龄应该是多少？谢谢你！
天津法律问答顾问公司员工退休年龄为：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。根据我国现行法律规定，国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。坚决按照国家法定的退休年龄办理职工退休、退职，是维护职工合法权益和劳动权利的根本保证。我国公民达到法定退休年龄之后
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我名下有两家企业，我根本不知道，才发现怎么取消
呼伦贝尔法律问答顾问你好，这种情况建议报警处理呼和浩特法律问答顾问你好，建议，搜集证据起诉解决通辽法律问答顾问通过行政诉讼撤销工商登记律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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合伙企业中一方名义的出资财产离婚如何分割？
阿克苏法律问答顾问一方名义在合伙企业中的出资财产离婚的分割：1、其他合伙人一致同意的，该配偶依法取得合伙人地位。2、其他合伙人既不同意转让，也不行使优先受让权，又不同意该合伙人退伙或者退还部分财产份额的，视为全体合伙人同意转让，该配偶依法取得合伙人地位。法律依据：《最高人民法院关于适用婚姻家庭编的解释
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企业安排休班，保险个人部分企业部分需自行承担
北京法律问答顾问你好，建议双方协商处理廊坊法律问答顾问您好，与员工协商解决律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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企业破产清算后拿不到社会保障清偿怎么办？
杭州法律问答顾问企业倒闭破产之后员工的社保由企业办理社会保险关系转移手续。企业应当划入职工个人账户的社会保险费用还未支付的，应当以破产财产清偿。员工失业的，可以享受失业保险待遇。法律依据：《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人
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直销商品自用，公司给我一小部分钱，我也要纳税吗？在成为会员的情况下，没有经营条件。
庆阳法律问答顾问你好。建议协商解决张掖法律问答顾问你所说的公司承诺有无合同上的约定？这是关键临夏法律问答顾问这是公司内部问题，但是如果所得超过个税起征点，就应当缴税律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我是企业员工，今年7月退休，能拿到半年的年终奖吗？
广州法律问答顾问法律分析：退休后是否有年终奖，需要根据具体情况来判断。年终奖，是对一年的绩效考核。公平的绩效考核年终奖，如果退休职工是12月份达到法定退休年龄，则在次月也就是第二年的1月才领取基本养老金，这种情况，应得在岗时全年的年终奖。若是11月及以前退休，则应按月领到年终奖。如果当事人已经完全地退休
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国有企业，还有4个月退休，公司提出4个月在家，每月领取500元，五险一金公司缴纳，是否可行
枣庄法律问答顾问公司缴的五险一金需要缴满至国家规定的年限，例如公司为职工交的养老保险需要累积缴费至满十五年，当职工退休时才能按月领取养老金。而其他保险的累积缴费年限按相关规定来确定。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险
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试用期企业提前三天解除劳动合同合法吗？
图木舒克法律问答顾问法律分析：试用期内劳动者解除劳动合同的，要提前三天通知用人单位，而是否包含当天，我国法律是没有规定的，一般情况下是包括当天的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳
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律师你好，我们成立了近四年的媒体公司。今年的情况不好，涉及到转型。员工从40人减少到20人。目前，公司已连续一年亏损负债100多万元。一个来自大企业的人，他的资源和人脉非常适合我们转型的需要。如果他选
合肥法律问答顾问按公司章程的规定办理淮北法律问答顾问你好，这个一般可以沟通解决安庆法律问答顾问您好，一般可以转让律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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本人在矿山工作受伤，这种情况安检局能否让企业停工？
上海法律问答顾问你好！按照合同约定处理南京法律问答顾问出工伤当然可以报警，而且这也是将来向用人单位要求赔偿的证据。根据《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政
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在一家企业工作多年，关门了，我自己也不愿意分配其他分公司，请问如何补偿
沈阳法律问答顾问可以申请劳动仲裁主张权益鞍山法律问答顾问需根据劳动合同以及解约原因确定抚顺法律问答顾问一、公司不开了员工有补偿吗1、公司不开了员工有补偿。公司解散应当提前一个月书面通知员工，解除劳动合同。没有提前通知的，公司应该额外发一个月的工资。公司解散，需要支付员工经济补偿金。员工在公司工作，每
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