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本人在当地糖办做了九年专业工作，现在说迟退我，原来是一家国有糖厂，我能要求什么补品？
榆林法律问答顾问可以申请劳动仲裁宝鸡法律问答顾问可以申请进行职业病鉴定渭南法律问答顾问你好，可以向当地劳动部门投诉或申请仲裁律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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不签劳动合同需要提前30天说吗？
上海法律问答顾问辞职没签合同不需要提前30天，用人单位应当在自用工之日起与劳动者签订书面劳动合同，如果不签订，劳动者有权要求支付双倍工资。同时因未签订劳动合同，也不可以为劳动者缴纳保险事项，这种情况用人单位已经违反劳动法律法规的规定，同是也侵害了劳动者的合法权益，劳动者可以使用解除劳动关系的权益。如果
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涉嫌刑事案件的员工在职期间所得的工资是否属于违法所得？
庆阳法律问答顾问你好，具体什么情况临夏法律问答顾问你好，要看具体的情况分析律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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想问一下，没有帮我交社保，有没有补偿？还有，我工作了十二年是否有补偿。
南宁法律问答顾问法律分析：单位不给员工交社保的，根据根据《劳动合同法》第三十八条、四十六条的规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者以此为由解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。用人单位需要按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金（六个月以
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浙江地区没有购买社会保障，十级残疾赔偿金是多少？
深圳法律问答顾问10级残疾人，办残疾证，没有补贴。因为在我国，只有重度残疾人，一级和二级残友可以领取国家补贴的，部分地区的三级和四级现在也可以领取基本生活保障补贴了。目前只有一级至四级残疾有国家补助，其余等级暂时没有。三级残疾国家每月补贴为90元，各地残疾补贴具体金额不同。补贴类型包括享受低保待遇的；低
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公司使用第三方缴纳社保，导致不能申请人才补贴可以提出补偿
武汉法律问答顾问您好，可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁要求补交社保！十堰法律问答顾问你好，具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议，可以申请劳动仲裁，或者到劳动监察反映情况，请求协调处理荆州法律问答顾问你好，具体要看具体的事实和证据情况。可以协商解决，如果发生争议，可以申请劳动仲裁，或者到劳动监察
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实习期间和一所幼儿园签了一年合同，但是下半年不想做，想辞职，但是怕她不退我押金怎么办
郑州法律问答顾问双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。新乡法律问答顾问你好，建议积极协商解决鹤壁法律问答顾问签了一年的合同想辞职首先可以与用人单位协商，协商一致可以立即办理辞职手续。用人单位驳回辞职申请的，劳动者可以提前30天递交书面辞职申请，处于试用期的劳动者提前三天递交即可。法
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公司拖欠工资已经一个月了
呼和浩特法律问答顾问公司拖欠工资是常见问题，可以通过以下方法解决：1、向劳动行政部门通报（通常是劳动管理监察大队）。2、也可以直接申请仲裁。3、如果对仲裁结果不满意，可在收到仲裁书后15天内向法院起诉。4、根据国家规定，仲裁或诉讼时，除了在规定时间内全额支付工人工资报酬外，还需要支付相当于工资报酬的25％的
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您好，合同约定乙方缴纳税款，但乙方未缴纳，甲方需要缴纳吗？
沈阳法律问答顾问在出租合同上写了乙方需要缴纳出租屋管理税，那么到底是乙方支付还是甲方可以协商锦州法律问答顾问你好，根据合同约定处理鞍山法律问答顾问根据合同约定履行律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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由于差旅报销问题，公司发出解除劳动合同的通知
菏泽法律问答顾问法律分析：公司协商解除劳动合同的，劳动者的解决办法如下：1、要求用人单位支付一定的经济补偿；2、如果双方在劳动合同中约定了违约金，在解除劳动合同时要支付违约金；3、进行工作交接，并拿到离职交接单；4、必须注意劳动手册与退工单的内容记载是否正确。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规
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我的公司拖欠了我的工资，因为我生病了。我去的时候，公司主管说我请假生病了半个月，工资迟到了一个星期。上了一天课，病情又严重了，就清理干净了，想长期住院。但是公司主管没有回复消息，问他是不是不给工资，人
鞍山法律问答顾问法律分析：用人单位拖欠工资不给的，员工可以拨打12366或者到当地劳动局监察大队进行投诉。如果投诉没有效果，可以申请劳动仲裁，如果对裁决不服，还可以向当地人民法院提起诉讼并申请支付令。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局
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我想问一下拖欠工资，现在他又限制了高消费，名下没有可执行的钱，我还需要办理手续吗？
深圳法律问答顾问法律分析：拖欠工资，可以拨打全国统一的劳动保障电话进行投诉。法律依据：《工资支付暂行规定》第十九条劳动者与用人单位因支付工资发生劳动争议的，当事人可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。汕头法律问答顾问劳动者被拖欠工资的，可以依法申请强制执行。劳
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合作医疗是社保缴费中有缴费钱包，这个钱包是什么意思？
南京法律问答顾问你好，可以协商解决纠纷盐城法律问答顾问合作医疗上的钱用途有以下几点：1、本乡镇卫生院、村卫生所门诊就诊时使用；2、在乡镇卫生院住院就诊时使用使用；3、在区级定点医院就诊时使用；4、因病需转区属以外的医疗机构住院治疗时使用。合作医疗里的钱除以上用途外，不可以用于其他消费，且里面的钱也不可以
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有人说走过场，做法人，申请营业执照有劳务费
兰州法律问答顾问法律分析：如果个体户有营业执照，形成的是劳动关系，可以通过向劳动行政部门投诉，或申请劳动仲裁的方式予以解决。如果个体户没有营业执照，形成的是雇佣关系，只能搜集给老板打工的证据或证明，通过向人民法院提起诉讼的方式予以解决。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情
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2个月的使用期，我已经80天了，解雇有经济补常吗？
广州法律问答顾问解聘员工需要提前30天通知的，如果未按规定提前30天通知的，要额外支付一个月工资的。但是有些情况用人单位解除合同是不需要提前通知的。用人单位没有正当合法理由单方辞退，需要支付双倍的赔偿金。用人单位支付补偿金，标准为，按照在单位的工作年限，每满1年支付1个月工资。工龄不足1年的部分，超过6个月
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你好！在押运途中，我在机动车行驶车道上与占用道路的电车发生划痕，对电车造成轻微损坏。电车司机受了重伤。单位和伤者在交警协议下私自支付医疗费、误工费和伙食费。事后，我被追究责任，扣除了绩效工资。请向单位
孝感法律问答顾问实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。恩施州法律问答顾问用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。随州法律问答顾问
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合同没有到期，公司想换个名字，可以签合同吗？
丹东法律问答顾问法律分析：公司更改名字不需要重新签合同。公司更改名字不影响原合同的效力，合同的法律责任仍然由公司承担。但合同双方当事人协商一致的，也可以变更合同或订立补充协议。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的
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你好，试用期满3个月后，我成为了正式员工。在我成为正式员工后的50天（上周），人事部突然通知我延长试用期
重庆法律问答顾问原则上劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；如用人单位行为违法，可申请劳动仲裁，主张合法权益，如存在未支付加班费的情况，可一并申请仲裁，主张合法权益泸州法律问答顾问建议申请劳动仲裁遵义法律问答顾问可以发函写明理由
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亲人星期五去世的，丧假遇到星期六天要算上去吗
天津法律问答顾问法定的丧假一般是1至3天。如果职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的丧假。丧假期间，工资照发。法律依据：《劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。《国家劳动总局、财
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您好，请问干了一周离职，没有签劳动合同，还有工资吗？
河源法律问答顾问上班了就有工资的，离职也是有发工资的，如果没签合同还可以要求单位双倍工资赔偿。韶关法律问答顾问您好，建议提前一个月提交书面辞职报告珠海法律问答顾问你好，建议我方收集保存好与单位存在劳动关系的其他证据，以及双方工资数额等方面的约定证据。提供正常劳动可以获得相应的劳动报酬。以上希望对我方
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