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您好，公司营业执照显示1000万，我是99%的股东。
重庆法律问答顾问你好，可以协商的遵义法律问答顾问法律分析：营业执照是工商行政管理机关发给工商企业、个体经营者的准许从事某项生产经营活动的凭证。其格式由国家工商行政管理局统一规定。注册公司满足以下条件才能注册：（一）股东符合法定人数；有限责任公司由五十个以下股东出资设立。（二）股东出资达到法定资本最低
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如果员工签署了个人信息处理同意函，公司有权变更合同条例吗？或者删除一些协议
阿坝法律问答顾问变更劳动合同，需要劳动者和用人单位双方达成一致意见，起草新的劳动合同，或者在原合同的基础上变更其中的具体条款。劳动合同的变更必须是在劳动合同依法订立后，在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前进行变更；而且对于变更的内容和变更的条款必须经用人单位和劳动者双方当事人协商同意；对劳动合同内容所
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您好，劳务派遣公司不给派遣工交社保可以随时解除劳动合同吗？
西安法律问答顾问劳务派遣员工解除合同的情形包括派遣员工与派遣单位协商达成一致决定解除；或者派遣员工因派遣单位未足额支付工资、不为其缴纳社保费用而解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除
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你好，在公司签订劳动合同，员工没有
阜新法律问答顾问公司没有与员工签订劳动合同属于违法行为。用人单位应当自用工之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的，第2个月至第12个月且劳动者有工作的期间，应当按月支付二倍工资。劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁要求用人单位支付。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第七条用人单位自用
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如果学生不穿校服，但已经证明他们是学生，他们能进入学校吗？
蚌埠法律问答顾问按照当地的学校意见处理安庆法律问答顾问你好，可以向教育局举报律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，纸币上的指纹鉴定是怎么收费的？
合肥法律问答顾问鉴定机构有收费标准的蚌埠法律问答顾问法律分析：根据相关规定，司法鉴定指纹收费标准根据不同地区不同，应当在100-200元左右。国家发改委和司法部有联合发布的司法鉴定指导价格收费标准，各地方根据自己的不同情况上下浮动。法律依据：《司法鉴定程序通则》第十二条委托人委托鉴定的，应当向司法鉴定机构
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再加上实习期入职半年被劝退，应该赔偿多少
南京法律问答顾问经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条用人单位
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没有签订劳动合同，试用期后直接离开，上司有权追究我的责任吗？
乌鲁木齐法律问答顾问没有签订劳动合同，离职最好提前告知，劳动者违法解除劳动关系，仲裁用人单位损失的，应当承担赔偿责任。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第
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公司打我卡里的钱，是不是叫公款？
南京法律问答顾问你好：可以起诉解决泰州法律问答顾问要根据具体情况而确定南通法律问答顾问你好：可以起诉解决，看证据了律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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11年前，他在一家国有企业工作，从事重体力工作28年。11年后，他因病辞职，将养老金转入当地社会保障局缴纳社会保障。55岁时，他申请了重体力退休。社会保障局说，你不能在55岁时退休。有这样的规定吗
杭州法律问答顾问你好，一般来说，只要到职员满足退休的条件，且在职期间缴纳了养老保险金等，用人单位是没有理由不受理其得到退休金的请求的。衢州法律问答顾问关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动中的退休问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。绍兴法律问答顾问退休年龄根据1978年6月国务院颁
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我在公司工作了6个月，公司没有和我签订劳动合同，也没有给我五险。公司是违法的吗？我该怎么办？
延边州法律问答顾问员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。吉林法律问答顾问没签劳动合同公司给缴纳五险是有效的。。公司与劳动者建立劳动关系一个月内，公司应该与劳动者签订书面劳动合同
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你好，我的孩子刚出生，准备登记，她父亲坐牢了，爷爷的户口对以后上学有影响吗，
北京法律问答顾问户籍科查询申请解决解决石家庄法律问答顾问法律分析：一般来说，是有影响的：1，孩子上学，一般以户口所在地为准，就近入学；2，孩子上学时，学校会查看当事人的户口本，孩子与户主之间，如果不存在亲戚关系的，是会影响上学的；3，当事人可以去户口所在地派出所，进行户口本信息更正。法律依据：《中华人
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拘留所验血具体都验哪种病?
广州法律问答顾问拘留所抽血主要查嫌疑人是否有身体机能正常、有吸毒史或者正在吸毒。同时进行血样比对，看是否涉及其他嫌疑的案件。拘留所收拘被拘留人，由医生对其进行健康检查，并填写入所健康检查表。法律依据：拘留所抽血主要查嫌疑人是否有身体机能正常、有吸毒史或者正在吸毒。同时进行血样比对，看是否涉及其他嫌疑
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劳动合同应该如何解除
临汾法律问答顾问劳动合同应该通过下列途径解除：公司与员工协商一致解除；员工依法向公司辞职；在公司有拖欠工资等行为时，员工依法单方面解约；或者公司依法裁员等。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可
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如果我和一家公司达成口头协议，两年合同的试用期是六个月，公司有违法行为吗？
杭州法律问答顾问您好，根据劳动法第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动
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你好，试用期不到一个月。被用人单位解雇未签订劳动合同
昭通法律问答顾问没有签劳动合同的试用期解聘的，用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。根据法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立
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关于劳动合同纠纷的?
深圳法律问答顾问常见的劳动合同纠纷：用人单位与劳动者发生的因确认劳动关系；因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同；因除名、辞退和辞职、离职；因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护等劳动争议。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，
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我和总公司签订了劳动合同，分公司支付工资，购买社会保障，可以
陵水法律问答顾问如果无法协商，申请劳动仲裁文昌法律问答顾问您好，劳动合同鉴定多长时间，可以到公司的注册地申请劳动仲裁万宁法律问答顾问您好。1、您为分公司工作满一年就有一个月的经济补偿金，如果在一年前与分公司签订劳动合同前已入职，应按实际工龄计算经济补偿金。同时，如果分公司注销是违法的，还有可能得到经
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个人独资企业与有限公司有何不同？
广州法律问答顾问个人独资企业和有限公司是有着较多区别的，而最为突出的区别,就是这两者公司属性就是不同的。（1）投资主体不同（2）法律形式不同（3）设立条件不同法律依据：《中华人民共和国个人独资企业法》珠海法律问答顾问个人独资企业与有限公司的区别如下：1、个人独资企业的投资人有且只有一人，并且只能是自然人
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独生子女结婚后，由于家中有低保政府必须让户口迁移，如果不迁移，取消娘家的低保是否合理？
海口法律问答顾问低保是指最低生活保障，即凡是中国公民，只要其家庭人均收入低于当地城乡居民最低生活保障标准，均有从当地人民政府获得基本生活物质帮助的权利。分为农村低保和城镇低保。低保是按家庭收入核算的，农村低保是指对持有农业户口的家庭人均纯收入低于当地农村最低生活保障标准的农村居民实行差额救助的制度。
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