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免年检发生交通事故的车辆未领取年检标志保险公司的商业保险赔偿
上海法律问答顾问根据《机动车交强险条例》的相关规定，交通事故伤人后保险公司的理赔流程如下：第一步：报案。报案时需要提供以下资料：1、保险单、行驶证和驾驶证。2、开车到保险公司。3、在保险公司理赔部填写《车辆出险登记表》。第二步：交警部门结案并开具事故证明。第三步：递交索赔单证。第四步：领赔偿款。商业险
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我在外卖骑手的工作中发生了事故，导致腿骨折。公司不同意协商，计划法院起诉人身伤害赔偿。找律师要多少钱？
遂宁法律问答顾问根据交通肇事理赔的规定内容理赔广元法律问答顾问你好，请说一下事情的具体经过绵阳法律问答顾问法律分析：遭受人身伤害的，可以先协商一致赔偿，协商不成的，可以向当地人民法院提起诉讼，要求对方赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿
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我在公司工作了19年。当时我只签了入职协议，没有签劳动合同。我在21年9月签了劳动合同，但入职日期不是19年。我们签了当天，还没有交五险。如果我们现在主动离职，怎么仲裁，能得到多少赔偿？
汉中法律问答顾问一般员工主动离职的情况下，是不需要向支付补偿金的，但是用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件、未及时足额支付劳动报酬的、或者是未依法为劳动者缴纳社会保险费的除外。法律依据：《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
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您好，公司小周会有人和家人协商，我不知道怎么处理
苏州法律问答顾问你好，建议协商解决无锡法律问答顾问如果无法协商，建议搜集证据起诉徐州法律问答顾问你好，建议协商处理律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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公司股东被法院强制解散的原因是什么？
广州法律问答顾问申请法院解散公司的条件是：1、公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会等公司经营管理发生严重困难的情形；2、由单独或者合计持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东向人民法院申请；3、公司继续存续会使股东利益受到重大损失，无法通过诉讼以外的其他途径解决。法律依据：《最高人民法院关于适用
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病假期间，公司要辞退员工，从钉钉上删除员工，微信请病假领导不回
上海法律问答顾问病假期间，特别是医疗期，公司是不可以辞退员工的，依据我国劳动合同法的规定，劳动者在病假期间用人单位解除劳动合同的，属于非法解除劳动合同，要按劳动者在用人单位工作的年限进行经济赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资，所以，可以先找公司协商处理，如果协商不了，可
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在这家公司工作了21天没签劳动合同怎么办？
昆明法律问答顾问用人单位没有签劳动合同的，劳动者可以准备好仲裁申请书、申请书副本和证据材料，依法去向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提请仲裁；在劳动仲裁委员会依法受理后，会及时作出裁决。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有
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公司法的最新版本是什么时候修改、颁布和实施的。
杭州法律问答顾问法律分析：公司法最新版是:2018年10月26号根据第十三届全国人民代表大会常务委员会第六次会议决定对《中华人民共和国公司法》作出修改的。法律依据：《中华人民共和国公司法》第六条设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的，由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股
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股份有限公司的招股说明书需要注明哪些事项？
新乡法律问答顾问股份有限公司招股说明书需要载明的事项有发起人认购的股份数；每股的票面金额和发行价格；无记名股票的发行总数；募集资金的用途；认股人的权利、义务；本次募股的起止期限及逾期未募足时认股人可以撤回所认股份的说明。法律依据：《中华人民共和国公司法》第八十五条发起人向社会公开募集股份，必须公告招
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你好，我现在怀孕了，因为请产前检查，婚假，不批准休假，被公司解雇了，考虑如何赔偿合适，如果保留合同和辞职分别如何赔偿，我在4月份入职。2021年6月1日签订的合同于6月支付，
石家庄法律问答顾问法律分析：女职工在怀孕期间不能解除劳动合同，法律里面有规定，孕妇期间有产假，所在单位不得以此为理由解除劳动合同。劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条情形之一的，用人单位解除劳动合同属于违法解除合同，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付
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我在一家网上叫车公司工作，他们按身份证驾驶证，宿舍现在不允许住在车里睡几个晚上休息不好还要付钱
苏州法律问答顾问你好，建议报警处理常州法律问答顾问可以双方协商处理徐州法律问答顾问您好，建议与对方积极协商处理律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我们在工业园区租的门头房还有一年到期，明年不想续租。如果出租人不同意终止合同，我们需要支付违约金吗？房东公司的员工为我们签订了合同
北京法律问答顾问依据你们合同约定处理廊坊法律问答顾问您好，根据房屋租赁合同的约定履行石家庄法律问答顾问法律分析：出租方应该按照合同约定，给予承租方经济补偿，承租方同意，可以终止合同。租赁合同未涉及双方的违约行为及违约条款，根据法律规定，违约方应对其违约行为对对方造成的直接经济损失承担赔偿责任。对于承
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我不同意公司改变地址。t去公司协商解除劳动合同，决定多支付我一个月的工资。我不到一年半年。某某一个月5000，他应该赔我5000还是一年5000一个月的工资？
贵阳法律问答顾问公司换址应当属于劳动合同法所规定的客观情况发生重大变化，员工可与单位继续履行合同，视为合同变更，但由此增加的员工损失，可要求公司补偿。如果员工因此不与单位再续劳动关系，可以要求经济补偿，其标准为：满一年给一个月工资，6个月以上不满一年算一年，不满6个月给半个月工资。法律依据：《中华人民
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个人代销产品给客户时开收据，因市场销售不佳，按厂家代销价格销售，后来又要发票？
深圳法律问答顾问按照双方合同约定的协商处理河源法律问答顾问可以要求其承担违约责任惠州法律问答顾问你好可以签订协议律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好公司没有给客户货让我收客户尾款，客户授权我收到货给公司回款违法吗
巴中法律问答顾问你好，建议报警处理眉山法律问答顾问提供证据通过诉讼途径解决达州法律问答顾问你好，建议协商解决律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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您好公司拖欠6个月工资，辞职的工友还没有钱给
合肥法律问答顾问老板拖欠工资，先找老板协商解决，如果协商不成，可以向当地劳动局投诉。也可以申请劳动仲裁，不服仲裁裁决，可以向人民法院起诉。铜陵法律问答顾问老板拖欠工资，先找老板协商解决，如果协商不成，可以向当地劳动局投诉。也可以申请劳动仲裁，不服仲裁裁决，可以向人民法院起诉。淮南法律问答顾问老板拖欠
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未经其他股东同意，股东签订的合同是否有效？
杭州法律问答顾问法律分析：股东未经其他股东同意签订的合同，是否有效要看情况。如果不损害其他股东或者公司的利益的，并且合同当事人的意思表示真实合法的，则该合同是有效的。法律依据：《中华人民共和国公司法》第三条公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责
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凌晨3点，汽车贷款公司在我不知情的情况下把车开走，用通知书说报警的话自己承担后果。通知书不是法院的，我该怎么办？
南京法律问答顾问你好！建议报警处理盐城法律问答顾问你好：你可以起诉解决宿迁法律问答顾问贷款车被别人开走，可以通过以下三种方式进行解决：第一，报警，让警方出面协调解决双方事宜。第二，可以向贷款公司所在地方的法院提起诉讼请求归还车辆。第三，缴纳滞纳金将车辆收回，滞纳金一般是非常高的，所以可以与贷款公司好
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上市公司商标抢注该如何应对
淮安法律问答顾问企业商标被个人抢注的处理办法是：在商标初审公告期内向商标局提出异议。或在被抢注的商标核准注册时，可以向商标评审委员会提出被抢注的商标无效的申请。法律依据：《中华人民共和国商标法》第三十三条对初步审定公告的商标，自公告之日起三个月内，在先权利人、利害关系人认为违反本法第十三条第二款和第
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帮公司开卡车，翻车司机受伤算工伤
兰州法律问答顾问给私人老板开车受伤算工伤。只要当事人是受到机动车事故的，并且不是自身原因造成的。员工在上下时间、工作时间、工作场所以及因工作原因造成的事故伤害，经专业机构进行工伤鉴定的，都属于工伤。工伤鉴定申请需要哪些材料1、工伤认定申请表；2、与用人单位存在劳动关系包括事实劳动关系的证明材料；3、医
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