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劳务派遣收费后迟迟不安排工作
南宁法律问答顾问劳务派遣公司拖欠工资不给的处理办法：1、到劳动行政部门举报；2、到劳动仲裁委员会申请仲裁；3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。《劳动合同法》第八十五条规定，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资
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跟老板协商离职赔偿金太少?
黔西南法律问答顾问你好！双方可以协商解决安顺法律问答顾问劳动者在下列情况下离职的，可以获得离职补偿：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，或者用人单位有未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的、未及时足额支付劳动报酬的等。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人
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我想请教一下签购房合同的常见问题有哪些
淮北法律问答顾问签购房合同要注意以下问题：1、房屋买卖合同必须以书面形式订立，否则无效；2、房屋买卖合同必须约定过户登记等事项，否则视为合同无法实现；3、房屋买卖合同效力一般不导致物权变动；4、其他注意问题。法律依据：《中华人民共和国民法典》第四百七十条合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：（一）当
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您好！在加油站工作套现被解雇，但公司没有与我签订劳动合同能否要求赔偿？
昆明法律问答顾问公司没签劳动合同解雇员工赔偿事宜：自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同视作签订无固定期劳动合同，用人单位单方面解除无固定期劳动合同，若劳动者无过错情况下，用人单位属于违规解除劳动合同，需要按照第87条支付赔偿金（每服务一年支付二个月工资），同时可以主张11个月的双倍工资。法律依据
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你好，我想咨询一下房东说合同上写的1800，但是我的合同上只收了我1700，但是他的那份不会写。这有法律效力吗？
那曲法律问答顾问你好，可以报警处理日喀则法律问答顾问法律分析：1、首选确认签订的合同有效，既有完整的签订时间及双方签字确认。如有一方未确认属于无效合同。2、与房东协商，协商未果可找律师，通过法律手段解决。现在是法制社会，白纸黑字双方确认的文字凭证便具有法律效应，双方不得无故违约，违约方都要承担相应责任
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在一家日资企业工作了10年，签订了无限期合同，公司要转到另一家公司经营，公司怎么赔偿？
湛江法律问答顾问劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》有关规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。当合同未到期，单位单方提出变更劳动合同，无法与劳动者达成一致的，劳动合同不得变更，不能视
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您好，协议合同上，一项规定，甲方，错写乙方，这份合同的内容无效
日照法律问答顾问双方合同内容不一致，如果该合同是双方以虚假的意思表示订立的，该合同无效；如果意思表示真实，是出于笔误而使内容不一致的，双方可以协商一致后，进行变更。法律依据：《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法
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你好，我想问一下，被辞退不到三个月有没有赔偿？
海口法律问答顾问被辞退能要经济补偿，但前提是不存在可以被辞退的情形。经济补偿金一般是按照劳动者在用人单位工作的时间长短来计算的，标准为每工作一年补偿一个月的工资。不满一年满半年按一个月补偿；不满六个月的，补偿半个月的工资。法律依据：《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年
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我们和商场签订了退租协议，约定了退款金额，商场负责人签字盖章，以前的租赁合同是否有效，现在退还押金，商场负责人在履行协议时扣除其他款项是否合法
张家界法律问答顾问你好，根据合同约定处理常德法律问答顾问根据合同约定处理湘潭法律问答顾问你好，按照合同约定执行律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我在2019年的前一份工资工作了一年。从2020年1月1日起，公司将产权出租给年现公司。年现公司每年工作两年，签订了两次固定合作。我现在公司两年的合同到期了，不跟我续签。我能要求2019年的赔偿吗？
北京法律问答顾问合同到期了，公司不续签了，有赔偿。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，用人单位终止固定期限劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿。怎么计算经济补偿金1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满
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合同期满后，我继续工作几天，发现不适合提前一周申请离职。单位说要提前一个月申请离职，因为合同期满我还在工作，单位领导没有异议，相当于续签合同。如果我坚持不等一个月离职，我有权不给我当月的工资。我今天没
北京法律问答顾问劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。保定法律问答顾问法律分析：员工没有提前一个月提出辞职，是属于员工违纪，但是只要员工和单位完成交接，办理离职手续，单位都是需要和员工结清工资的。员工因为工资问题和单位出现纠纷，是可以申请劳动仲裁进行维权索赔的。法律依据：《中华人民共
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房屋买卖合同解除要哪些法定条件
深圳法律问答顾问房屋买卖合同解除的条件是：1、当事人协商一致；2、当事人约定或者法律规定解除合同的事由发生；3、当事人在约定或者法律规定的期限内行使合同解除权。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百六十二条当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人
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您好，我想问一下。我们办公室搬迁地址，然后不去的话可以请老板赔偿吗？
银川法律问答顾问公司搬迁，不愿意去新地址上班的员工可以赔钱。公司搬离地方属于变更劳动合同，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的，用人单位应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第
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我现在做的单位今年效益不好，决定停产。我和同事都安排在另一个单位工作，但是工资要在原来的基础上大大降低。所以他们都打算辞职！我们在单位工作了将近三年，从来没有交过社保，催了好几次也没动。签了空白劳动合
天津法律问答顾问法律分析：第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保。第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职，可要求单位支付经济补偿金。法律依据：《中华人民
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我在一家茶叶店工作，试用期内辞职，但他出钱让我们去成都总部进行岗前培训，但没有签订其他服务协议。目前只有一份劳动合同，合同期限为一年，试用期为两个月。那么你需要赔钱吗？
长沙法律问答顾问若劳动者与用人单位签订服务期协议的，劳动者辞职时需赔偿公司培训费。根据法律规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条用人
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你好！我要卖车，收了买家的定金，没有签合同。我卖掉了另一个人的价格。我违约了吗？
厦门法律问答顾问没签合同违约金需要支付。没有签订书面合同，不代表合同不存在，口头约定也视为合同，只要有违约的事实存在，就需要支付违约金。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。漳州法律问答顾问法律分析：购买汽车没有签订合同时，买受人
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工地老板拖欠工人工资，没有缴纳社会保险，没有缴纳保险，没有签订劳动合同，向他要钱，他不给
泸州法律问答顾问工地老板欠工人钱不给的解决办法如下：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局、人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。2、如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。4、如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
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我在2019年3月1日工作，直到2020年4月才签订劳动合同。我还没有和公司解决劳动关系。2021年11月要求未签订合同期间的经济赔偿还可以吗？是否超过劳动仲裁时效？
南京法律问答顾问没签劳动合同员工申请仲裁公司需要进行相应的补偿。补偿的具体标准是，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。法律依据：《中华
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从事销售工作半个月，没有签订合同，没有购买社会保障，现在突然发布销售目标实现，没有实现惩罚，说跑步或惩罚抄写6次，违法
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我是主播，需要招助理。我不知道如何制定合同
长春法律问答顾问可为你起草劳动合同或聘用协议通化法律问答顾问委托专业人士办理辽源法律问答顾问您好，请问具体是什么合同呢律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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