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我是一名司机，为公司开车，发生事故，公司报了保险，公司会对我进行什么处罚
广州法律问答顾问您这边是伤者方还是肇事方呢汕头法律问答顾问可起诉解决，可将公司，肇事者，车主，保险公司一起作为被告惠州法律问答顾问可以跟车主保险同时赔偿律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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广州邦家案件报案信息未在网上登记
郑州法律问答顾问你好，具体什么案情律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我是在现场负责老板，不叫我给劳务队签字，我是不是把公司写进去，不然我能承担法律责任吗？
广州法律问答顾问你好，请问你们现在是情况呢吗，有签订什么合同之类的吗韶关法律问答顾问你们和劳务公司有没有签订合同河源法律问答顾问协商不成可起诉处理律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我们的结算证明公司完成多久没有开支就被指定为拖欠工资
郑州法律问答顾问用人单位不依法支付工资的可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决；也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行；如果掏不起打官司的钱，也可以申请减免诉讼费洛阳法律问答顾问可以申请劳动仲裁新乡法律问答顾问拖欠工资是指用
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电力公司因电路连接不好，导致我家起火，电力公司有责任吗
柳州法律问答顾问建议报警处理，由消防队进行火灾原因的鉴定梧州法律问答顾问可以起诉供电公司赔偿相关损失防城港法律问答顾问可申请消防部门对火灾原因进行鉴定律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，我们公司不让我休息，能强行解约吗？
天津法律问答顾问可以劳动仲裁索赔张家口法律问答顾问你好，可以申请仲裁，结合证据主张经济补偿金承德法律问答顾问劳动合同中可以约定解约的条件。例如双方可以约定单位拖欠工资、不缴纳社保、劳动者严重违反单位的规章制度时解约。双方的约定不得违反法律、行政法规的强制性规定。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
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你好，我想问一下我现在的公司即将被收购。在这种情况下，公司应该给予多少补偿
苏州法律问答顾问公司被收购，若劳动者被解除劳动合同的，员工可以要求支付经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；若未被解除的，用人单位不用支付经济补偿或赔偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付
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公司以高收入跑机场专线为由，骗他签合同。结果，他把车带到跑机场专线，发现自己被骗了怎么办
上海法律问答顾问建议和公司协商解决律联网法律问答顾问你好，建议及时向警方报案处理舟山法律问答顾问被公司骗了钱签了合同应该这样做：1、赶紧报警，让警察调查，如果涉嫌合同诈骗罪的，公安机关应当立案侦查。2、构成民事欺诈的，一方可以向人民法院起诉撤销合同，并要求对方赔偿因此给当事人造成的信赖利益的损失。法律
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请问公司给我扣了社保钱，医保卡里也没钱
西宁法律问答顾问你可以询问单位工作人员反应情况，说明扣除的社保费用去哪了海东法律问答顾问公司不给你办理医保卡，你可以到劳动部门投诉，或者申请劳动仲裁海南法律问答顾问您可以到社保部门查询律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好吗？关于公司为员工缴纳社保的问题
天津法律问答顾问法律分析：为员工缴纳社保是企业的法定义务，除非是因为个人原因拒绝缴纳或不配合导致公司无法缴纳社保的；否则，可以与公司协商，要求其补缴，协商不成，可以向社保监督管理部门投诉或申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十二条用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
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本人已离职3个月，工资直到第三个月才结清，但公司仍拖欠报销，年终将，住房公积金总额4W余元，能要回来吗？
朝阳法律问答顾问法律分析：离职后工资多发不退还，如果金额较小，通常用人单位不会予以追究，如果金额较大，用人单位可以到当地人民法院提起民事诉讼，要求劳动者支付不得当利。劳动者和用人单位存在劳动纠纷，可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法
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你好，其他公司冒用我的身份信息怎么办？
杭州法律问答顾问法律分析：行为人冒用他人身份信息不构成犯罪的，由公安机构处二百元以上一千元以下罚款，或者处十日以下拘留，有违法所得的，没收违法所得。如果冒用他人身份信息，顶替他人取得的高等学历教育入学资格、公务员录用资格、就业安置待遇的，构成冒用他人身份证件罪，应处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并
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公司破产领取失业救济金，即使解除合同
广州法律问答顾问你好，可以和公司协商补缴社保惠州法律问答顾问公司破产，员工领取失业险的方法：劳动者持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。同时要需要满足缴纳失业保险费满一年这一条件。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的
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你好，荣律师，就是这样。我们两个和一家公司签订了外包协议，合作做那份工作。中间，另一个人又把公司当成了公司的员工，导致我们之前签的协议无法继续。我一个人做不到，公司说你不做。即使你违约需要赔偿他，这个
成都法律问答顾问法律分析：1.一方违约赔偿给对方造成经济损失，即赔偿损失的方式；2.约定违约金的计算方法，采用违约金方式应当注意根据职工一方承受能力来约定具体金额，避免出现显失公平的情形。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同
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自己交社保便宜还是附属公司便宜？
苏州法律问答顾问这个问题建议直接当地社保部门无锡法律问答顾问法律分析：这两种社保都是可以交的，要是你选择职工身份交社保，费用都得自己承担，可能压力会比较大，因为这笔费用不算多，但是也不少。大部分的人都是选择60%的标准来交，因为这样的标准是最低的，交的钱也最少。要是你在自己的能力之内，可以承担得起更高
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公司不续签劳动合同，未休年假如何计算，
太原法律问答顾问法律分析：续签劳动合同需要双方达成一致协议的，单位不续签，劳动者可以主张经济补偿金。劳动合同期满公司不予续签，单位应按照工作年限支付你经济补偿金，满一年一个月工资；期间未安排你休年休假的，你还可主张年休假加班工资。法律依据法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动
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你好，我上周提议离开，并告诉老板，我可以在本月10日之前离开公司，但老板说，如果我没有招人，我会呆一个月
石河子法律问答顾问劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十条 【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原
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你好，王律师。我是公交公司的股东之一。现在公司法定代表人挪用公司公款130万元。我们通过法律程序赢了。老板没有给我们。我们该怎么办？
天津法律问答顾问可以报警处理，也可以私下协商张家口法律问答顾问公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，应予立案追诉。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给
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您好，我想咨询一下家政公司月薪6000上26天，如果有31号是按27天还是按26天计算
芜湖法律问答顾问计算工资时月计薪天数=（365天-104天）÷12月=21.75天。而单位发给劳动者工资时应当按照其实际工作的天数来计算工资，工资包括基本工资、绩效工资和奖金、津贴和补贴等。法律依据：《关于工资总额组成的规定》第三条工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。工资总额的计算
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我把身份证给老板注册公司，现在他欠别人钱，公司也转让了所有权，债权人起诉我，我该怎么办？
永州法律问答顾问建议提供相关证据主张权利湘西法律问答顾问提供相关转让的证据材料娄底法律问答顾问积极应诉，建议及时还款律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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