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我在快递公司工作了10多天，公司不需要我去上班，应该什么时候付给我
北京法律问答顾问你好，可以申请劳动仲裁保定法律问答顾问可以到劳动监察投诉唐山法律问答顾问法律分析：工作了10天是有工资的，如果单位不发工资可以去公司所在地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八
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当我加入公司时，我的公司让我签订了一份自愿放弃社会保障支付的合同，从来没有支付过社会保障，但我每月会在工资中增加200元的社会保障补贴。在这种情况下，我能起诉我的公司吗？
通辽法律问答顾问劳动者对劳动行政部门处理的社保纠纷不服时，可以提起行政诉讼。赤峰法律问答顾问用人单位无故不缴纳社会保险费的，劳动者可以向劳动部门投诉，由劳动行政部门责令其限期缴纳；劳动者也可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁
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请问我是汕头户籍，在广州留学，但是注册了江西公司，请问能不能领取创业补贴
苏州法律问答顾问创业补贴在户籍所在地区就业服务中心申请。符合创业补贴条件的，可持工商、税务登记证和身份证，属个体经营的向户籍所在地街道人力资源和社会保障中心提出申请，属创办企业的，向户籍所在地区就业服务中心提出申请。领取创业补贴条件是什么领取创业补贴条件如下：1、申领人员需为个体经营者、企业法定代表
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公司变更名称，要求员工在变更后重新签订公司合同
长沙法律问答顾问如果公司变更名称，不影响劳动合同的履行，不需要重新签订劳动合同。公司与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。变更后的劳动合同文本由公司和劳动者各执一份。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条
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宿舍脑梗塞是工伤吗？我该怎么和公司谈？
福州法律问答顾问工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。厦门法律问答顾问劳动者在上班时间内出现脑梗的，可以申请工伤认定，认定属于工伤的，可以依据伤情和劳动能力情况给予赔偿。脑梗不属于工伤，使用医疗保险报销。单位没缴纳医疗保险的，应该报销的费
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由于工作纠纷，一直没有回到原来的公司工作，公司停止了社保，
杭州法律问答顾问单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳
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公司法人有什么权利需要履行什么义务？
北京法律问答顾问公司法人的权利义务内容具体如下：1、法人具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立参与民事活动等权利；2、按照规章履行义务，参与民事诉讼，对企业的生产经营和管理全面负责，并接受本企业全体成员和有关机关的监督等义务。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五十七条法人是具有民事权利能力和民事行
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是我们三个人一起开的酒店。我是最小的股东。因为脾气不好，从酒店开业到现在利润不多。我不想在酒店做，但是另外两个股东要求我退股，要么在外面找人接，要么等酒店转出去给我钱。明年6月1日，不管酒店转不转，我
安顺法律问答顾问法律分析：股东不同意退股的办法：纠纷当事人可以自行协商处理。如当事人无法协商一致的，可以申请第三方居中调解，也可以申请仲裁（仅适用双方存在仲裁约定或仲裁协议的情形）。仍无法解决的，当事人可以提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国公司法》第七十一条有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部
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交通事故发生后，如果对方不配合保险起诉，我需要准备哪些材料？
聊城法律问答顾问起诉需要的材料主要是交通事故认定书，同时当事人的身份以及保险公司和你的诉状，起诉诉状的内容，主要是要求对方赔偿的金额和项目。济宁法律问答顾问要准备保险资料和医院出的医疗费资料。1、如果肇事车辆有购买保险，可以将肇事车辆车主、司机和购买保险的保险公司一起起诉进来；2、受害人遭受人身损害，
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我是公司的离职人员，社保费是自己交的！公司说社保费改税收，现在要求提前缴纳2022年的社保费。有这种说法吗？公司没有相关的红头文件！
苏州法律问答顾问你好，若单位没有给员工办理社保的，建议先进行协商，协商不成的，收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。常州法律问答顾问你好，可以申请劳动仲裁无锡法律问答顾问你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我在现在的公司工作了三年，没有劳动合同。我在其他公司买社保。现在公司经常拖欠三个月的工资。我想申请劳动仲裁。我能获得我的合法权益吗？
郑州法律问答顾问公司拖欠员工工资后，只要在劳动关系存续期间，员工申请劳动仲裁时间不受限制的。平顶山法律问答顾问劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。焦作法律问答顾问法律分析：可以上劳动局申请劳动仲裁，只要签订的劳动合同，公司就有义务交纳社保。劳动者以
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车辆非法停车后，如果不支付，会影响车辆保险的索赔吗？
北京法律问答顾问根据《道路交通安全法》规定，机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在交强险责任限额范围内予以赔偿。当理赔金额超出交强险保额时，会启动用商业险的保额来赔偿。超出商业险保额后，费用由肇事司机承担。 发生车祸的保险理赔流程是： １、报案：事故发生后，保留事故现场，并立即向
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人力资源公司以安排工作为由收了我36000元，四个月后没有安排工作。我不退钱，威胁要我起诉
苏州法律问答顾问劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。徐州法律问答顾问讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请
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公司因疫情恶意扣除员工工资怎么办？
重庆法律问答顾问公司恶意扣除员工工资的处理办法如下：1、劳动者因被扣除工资发生争议时，应先向用人单位提出支付的要求，主动与用人单位沟通协商2、在劳动争议发生后，劳动者可向劳动争议调解委员会提出请求，要求其主持调解3、在无法与用人单位协商或者经协商仍无效时，劳动者可以在劳动关系终止之日起1年内提起仲裁。劳
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您好，我公司住房公积金，要求个人支付全部费用，单位不支付，怎么办？
黑河法律问答顾问因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议，应由社保管理部门解决处理。七台河法律问答顾问用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。伊春法律问答顾问公司不给员工交住房公积金的，员工可以通过本市的住房公积金网或打电话进行投诉。发
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我休产假的时候，公司发了基本工资和50%的工作津贴，说产假期间没有工作，所以只发了一半的津贴。这合理吗？
广州法律问答顾问女职工休产假期间的工资为生育津贴。若是生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。生育女工在领取生育津贴期限内，其所在单位不再支付产假期间工资。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保
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我公司的股权应该转让，但在员工的工资被总公司打到我的个人账户之前，我把工资分开了我的员工，我现在转让了股权，这个月的工资所得税，还是由我承担
天津法律问答顾问法律分析：公司股权变更需要交税。1、转让方是个人的话，个人需要将收益部分的20%缴纳个人所得税。按照相关规定，自然人股权转让行为，转让方需要按“财产转让所得”计征个人所得税。即：以转让股权的收入额减除原值和合理费用后的余额，适用百分之二十的比例税率，计算缴纳个人所得税。但是，如果转让方以
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年底，12月20日提交辞职报告(公司规定辞职需提前一个月提交)。按理说正式辞职是1月20日21日，但是领导昨天跟我说话了
广州法律问答顾问不一定。现在的公司辞职是需要提前一个月的，大多数都是提交辞职报告的2天左右是会有领导的回复，从同意的时间开始计算一个月，一个月的时间到了，也交接好工作就可以离开了。辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形：一是依法立即解除劳动关系，如用人
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请问，如果在怀孕期间发生劳动纠纷，公司以试用期不符合就业条件为由解雇，个人不承认，但假设仲裁判决企业获胜，是否也可以获得失业津贴。
呼和浩特法律问答顾问试用期内怀孕的员工，原则上公司是不能开除的。除非劳动者有在试用期间被证明不符合录用条件的、严重违反用人单位的规章制度的等情况的，这样公司合法解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合
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保安公司注册需要三个保安师，其中两个女保安师可以吗？
屯昌县法律问答顾问你好，需要看具体案情律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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