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您好，公司大部分员工都没有签订劳动合同，作为行政人员，我能不能向公司赔偿？
大理法律问答顾问一、公司没给员工签合同怎么赔偿1、公司没给员工签合同可以按照以下标准进行赔偿：（1）公司不签订劳动合同的，应当向员工支付经济补偿；（2）自用工之日起一个月内没有签订劳动合同的，单位应当从第二月起至满一年支付每月二倍工资。2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条【不订立书面劳动
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财务纠纷，知道电话能找到他父母的电话吗？
枣庄法律问答顾问你好，具体是什么问题呢青岛法律问答顾问你好，具体说明什么案子济南法律问答顾问您好，您这边有什么法律问题吗律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我要离开，但是还有336个小时的加班没有休息。我可以要求公司休息或支付加班费吗？
渭南法律问答顾问需要提供证据证明宝鸡法律问答顾问需要你提供加班的相关材料，计算加班费，申请劳动仲裁，可致电详询律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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离职后，客户联系，我告诉他公司的秘密是违法的吗？
南京法律问答顾问【法律分析】：离职后联系原公司客户如果没有竞业禁止等限制，法律上这样做是不违法的。保守秘密条款是用人单位与劳动者在劳动合同中约定由劳动者对用人单位的秘密负保密义务的合同条款，包括对保密的内容、范围、期限和措施等的约定。保密条款常常和竞业限制条款紧密联系在一起。劳动者违反约定的，则属于
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你好，我去年10月去了一家公司，但是我没有签任何合同或者工资，直到今年5月才加入公司。我还能告诉他赔偿我的劳务吗？
东营法律问答顾问一、公司没有签劳动合同怎么赔偿员工1、企业不与劳动者签订劳动合同的，应该每月向劳动者支付双倍工资。单位不依法和劳动者签订劳动合同，是违法行为。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第
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我在公司的工作包里给私人老板工作的时候受伤了，问能不能任命工伤
杭州法律问答顾问工作中受伤，属于产业伤害（工伤），应当申请工伤认定，依法主张工伤待遇，法律依据：《受工伤保险例》和《社会保险法》的调整。温州法律问答顾问职工受伤，经认定后不属于工伤的，可以依法主张侵权损害赔偿；或者有关单位、个人对该工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者去人民法院提起行政诉讼。
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您好，请咨询一下公司需要哪些材料来补缴社保
大连法律问答顾问一、公司可以补缴社保吗1、公司可以补缴社保。需要提供以下资料：（1）单位填写《参保人员补缴社会保险费申请表》；（2）员工劳动合同；（3）工资发放花名册；（4）行政执法补缴的，另带劳动监察执法部门整改书、劳动争议仲裁书、社保稽查整改通知书、法院法律文书等材料。2、法律依据：《中华人民共和国社
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提前一个月说离职公司以前人多，不批准离职。
南京法律问答顾问法律分析：提前一个月离职不批，可以到劳动局投诉或申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。连云港法律
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个人承担5险25％，一金公司承担50%的合理性吗？
武汉法律问答顾问这个需要与公司具体进行核对的荆州法律问答顾问你好，可投诉或仲裁维权襄阳法律问答顾问你好，违法法律规定律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我在当地的法院被冻结了。我现在在其他地方是公司法人。我会再次冻结公司账户吗？
龙岩法律问答顾问公司帐号被冻结一般六个月可以解冻。解除法院的冻结账户有两种情况。只要冻结的原因消失后，当事人就可以向法院提出解除冻结的申请，法院核查后，属实的，就会解除冻结账户。另外冻结账户也有时间限制，到达一定期限，就可以申请解除。如果对公账户被冻结，可能的原因有经营地址不真实，或在公司设立的城市
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公司被列为失信被执行人还能发工资吗？
南宁法律问答顾问法律分析：通过司法程序是会的。如果老板拖欠工资，劳动者可以去劳动监察大队立案，或者去法院起诉。如果经过法院判决老板仍然不发放工资，则会被列入失信被执行人名单。法律依据：《最高人民法院关于公布失信被执行人名单信息的若干规定》第一条被执行人未履行生效法律文书确定的义务，并具有下列情形之一
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对不起，员工想换工作，被公司等待合法吗？
济南法律问答顾问你好，可以向劳动局投诉维权枣庄法律问答顾问需要结合具体情况分析潍坊法律问答顾问您好，是否为变相裁员呢律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我没有办社保卡，我换了公司怎么提供卡号
淮安法律问答顾问根据具体情况进行分析处理解决徐州法律问答顾问可以到社保部门查询的常州法律问答顾问根据我国相关法律的规定，社保卡更换应该向原领取社保卡的机关进行更换。社保卡的办理机关一般是社会保障机关所委托的各大银行来负责办理社保卡的相关服务业务的，因此如果想要申领、补办或者更换当地社会福利保障机构委
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由于是应届毕业生公司只和我签订就业见习协议，没有签订合同也没有告诉我私自买社保，算不算违法？
重庆法律问答顾问按照目前司法实践，你需要提前一个月通知单位给你补交社保，一个月后无果，你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金。内江法律问答顾问协商不成搜集证据申请仲裁维权广安法律问答顾问是违法的。用人单位不交社保，劳动者有权向劳动监察部门投诉、举报。劳动监察部门有权对
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追尾事故，无人员伤害，车辆已由保险公司修理，能问对方车辆损失费吗？
天津法律问答顾问你好，建议双方协商解决律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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公司没有和我签订劳动合同，然后在公司工作了三个半月。在此期间，我在公司生气，然后申请离职。我没有得到它。我批准了，所以我可以在11月16日直接离开工资15天后拿回工资
长沙法律问答顾问讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。常德法律问答顾问一些公
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你好，请咨询我。如果我的哺乳期公司解雇了我，公司应该如何补偿我？
重庆法律问答顾问如果公司要解聘无过错的哺乳期员工，一般不是要补偿员工，而是要赔偿员工，赔偿标准则是员工在公司每工作一年，公司要赔偿二个月的工资。如果该员工有严重的过错，则公司依法辞退后不需要补偿或赔偿该员工。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年
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我父亲骑着电动三轮车在斑马线上掉头，被集装箱卡车撞了。交警判了双方同等的责任。现在已经一个多月了，对方的车主和保险公司都没有赔钱，互相踢足球
威海法律问答顾问发生车祸后，如果双方对赔偿产生纠纷而对责任划分意见相同的，应该及时报警和向保险公司报案，由交警按简易程序出具责任认定，由保险公司对车辆损失（修理费）进行估价。淄博法律问答顾问车祸赔偿，首先要看交警部门是否对此事故作出责任认定。如果是你的全责，则由你方依法承担本次事故的全部损失；如果双
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被公司拖欠了几个月的工资应该怎么办
永州法律问答顾问一般只要发生拖欠工资，就可以起诉。但是发生拖欠工资的，最好先与公司协商，协商之后公司还是拒绝发放工资的，这时可以先进行仲裁，仲裁之后，随时可以起诉。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解
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你好，问问在公司工作，试用期两个月，然后工作一个月，然后签了三年的劳动合同，但一个月一个星期后，在试用期老板说不合适怎么解雇我怎么办，因为房子租在旁边
三沙市法律问答顾问看合同约定，按约定办儋州法律问答顾问什么法律责任呀，有合同吗茂名法律问答顾问签订书面租赁合同了吗律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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