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公司没签劳动合同从来不发工资怎么赔偿
一、公司没签劳动合同历来不发工资怎样赔偿 针对公司没签劳动合同历来不发工资怎样赔偿，工资应当依照合同约定发放,包括基本工资、奖金、补助、提成等全部费用。拖欠或扣发工资背法，可
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起诉离婚前必须要调解吗
一、起诉离婚前必须要调解吗 起诉离婚前必须要调解，离婚起诉前通常都是需要进行调解的，当事人谢绝调解的除外。律联网提示您，人民法院调解离婚案件首先会进行调解的动员，组织当事人双方进
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劳动局能帮要工资吗
一、劳动局能帮要工资吗 只要能够证明存在事实劳动关系就行，直接到劳动局投诉就行。 用人单位有以下侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，
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有离婚协议书起诉一次会判离婚吗
一、有离婚协议书起诉一次会判离婚吗 有离婚协议书起诉一次不一定会判离婚，未办理离婚登记的，离婚协议书未生效。夫妻一方向人民法院起诉离婚，人民法院进行调解后，如果双方感情确切破裂，
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暴力起诉离婚有哪些条件
一、暴力起诉离婚有哪些条件 暴力起诉离婚有以下条件： 1.必须是婚姻关系的一方当事人，其他任何第三人均不得以诉讼当事人的身份提出离婚诉讼； 2.必须与被告方具有合法夫妻关系，即双
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有哪些事情需要写工作证明呢？
一、有哪些事情需要写工作证明呢？ 1、申请签证使用； 2、申请信誉卡/贷款使用； 3、就业考试、资历考试； 4、职称评定； 5、申请交通补贴。 二、工作证明可以盖假章吗？
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起诉离婚能申请财产保全吗
一、起诉离婚能申请财产保全吗 起诉离婚能申请财产保全。如果夫妻双方已准备离婚，一方想转移夫妻共同财产的，另外一方以保护婚姻共同财产不被歹意侵害为由，可以申请法院财产保全。但申请方
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第2次起诉离婚没有证据能判离吗
一、第2次起诉离婚会判离吗 第2起诉离婚没有证据叛离成功率比第一次起诉离婚高，离婚是指夫妻双方通过协议或诉讼的方式消除婚姻关系，终止夫妻间权利和义务的法律行动。 法律根据：根据《
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工伤意外险怎样购买吗？
一、工伤意外险怎样购买吗？ 1、消费者可以直接到保险公司的销售柜台，通过销售人员的介绍选择工伤意外险。如果对工伤意外险有甚么疑惑，可以选择这类方式。 2、消费者可以通过保险公
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第2次起诉离婚判离的几率有多大
一、第2次起诉离婚判离的概率有多大 第2次起诉离婚判离的概率没法肯定。根据《民法典》 男女一方要求离婚的，可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。 人民法院审理离婚案件
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开收入证明有什么用吗？
一、开收入证明有甚么用吗？ 一般开收入证明的主要用于银行贷款；如：买车、买房等等。固然也有特别情况；需要证明个人收入的；如：出了车祸需要对方赔偿工资的等等。员工不管甚么情况都
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企业职工可以享受的福利有哪些吗？
一、企业职工可以享受的福利有哪些吗？ 企业职工享受的福利以下： 1、出差补助 出差外地的人员根据相应级别都可得到该项补助。 2、通讯费用补助 公司按你所被聘的职位给你提
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法定四大节日是什么节吗？
一、法定四大节日是甚么节吗？ 1、中国四大传统节日是：春节、清明节、端五节、中秋节。 2、春节，中国四大传统节日之一，是一年之岁首，传统上的农历新年。春节俗称“年节”，传统名
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孩子未满一周岁女方能提出离婚吗
一、孩子未满一周岁女方能提出离婚吗 孩子未满一周岁女方能提出离婚，但孩子不满一岁时，根据民法典的规定，女方可以提出离婚，男方是不能提出离婚的，有法院认定为有必要离婚的除外。 1.
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什么是劳动保障证号吗？
一、甚么是劳动保障证号吗？ 公司劳动保障证号也就是个人社会保障号码，一样个人社会保障号码为公民身份号码。公民身份证号是唯一的，所以，个人社会保障号也是唯一的。公民身份号码是每
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对方不同意离婚怎么处理
一、对方不同意离婚怎样处理 对方不同意离婚的，处理办法是可以采取诉讼离婚。夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或直接向人民法院提起离婚诉讼。诉讼离婚中，一方向法院提起离婚诉
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五险一金交了几个月离职怎么处理吗？
一、五险一金交了几个月离职怎样处理吗？ 根据我国《劳动合同法》第五十条规定，用人单位应当在消除或终止劳动合同时出具消除或终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会
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起诉离婚丈夫去娘家闹怎么办
一、起诉离婚丈夫去外家闹怎样办 起诉离婚丈夫去外家闹，可以报警处理。闹是不能解决问题的，如果破坏家里面的东西也是自己的损失，更不能打人。诉讼离婚是指夫妻双方就是不是离婚或财产的分
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市场监管局待遇怎样吗？
一、市场监管局待遇怎样吗？ 县市场监管局在编人员分三种类型： 1、公务员，即便用行政编制人员。这部份人员集中在县局机关各内设科室，属于机关人员，与其他县局机关公务员享受同等
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公司不承认劳动关系怎么办呢？
一、公司不承认劳动关系怎样办呢？ 可以申请劳动仲裁，确认双方存在劳动关系。用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照以下凭证： 1、工资支付凭证或记录（职
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