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我想问一下离职能不能申请失业金
哈尔滨法律问答顾问法律分析：自己离职是不可以领取失业金的，因为自己离职不符合可以领取失业金的条件。失业人员可以领取失业金的条件为：1、失业前，已经缴纳失业保险费满1年的；2、不是因为本人的意愿中断就业的；3、已经经过失业登记并且有求职要求的。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下
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我们工作老板发工资给主管主管在发给我但是主管没经过我们的同意私自用了我们1000块钱怎么办
成都法律问答顾问如果老板不给发工资，劳动者能通过下列方式来要回工资：催促老板在合理的期限内及时发放；去向劳动局投诉老板的违法行为；去向调解组织请求调解；或者去劳动仲裁委要求仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经
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辞职后，公司15号发工资，辞职当天结清工资吗？
桂林法律问答顾问在劳动者离职当天可以结清工资。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时一次性结清工资，并且工资一般应当用货币形式来支付。但是双方依法另有约定除外。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第七条
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我是在职员工被公司强行扣了1000元工资没有任何书面形式的签字或通知这违法吗?
成都法律问答顾问法律分析：出现用人单位乱扣劳动者工资的现象，劳动者可以打劳动保障热经12333进行投诉或者到当地人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的
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别人帮我还了我的贷款利息，然后那人让我给他钱，我能不能不给他
北京法律问答顾问你好，搜集相关证据起诉对方保定法律问答顾问收集相关证据，诉讼解决石家庄法律问答顾问法律分析：可以起诉要求对方偿还，不过超过国家法律支持的高额利息部分，法律不保护。法律依据：《中华人民共和国民法典》第六百八十条禁止高利放贷，借款的利率不得违反国家有关规定。借款合同对支付利息没有约定的，
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我上个月23号提交了辞职书，这个月23号就可以走了。他不得不强迫我工作到31号。我在23号告诉他，如果我27号有事要处理，我会工作到26号。他不同意我请假，或者旷工扣我工资
赤峰法律问答顾问辞职不批准，劳动者可以提前三十日通知用人单位，三十日后可以依法办理离职手续；用人单位不支付工资的，可以向劳动行政部门举报，或者协向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《中
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我2004年仲裁委员会给我的解决方案，解除了甲乙双方的劳动关系，乙方没有向单位提出赔偿等要求。
淮南法律问答顾问用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。芜湖法律问答顾问劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同
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我给公司造成了财务损失，公司没有解雇我，让我自动离开，这可以吗？
北京法律问答顾问职工自动离职是因为以下情形的，单位不得因此拒付经济补偿：单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为劳动者缴纳社会保险费的；用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。法律依据：
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公司单方面解除劳动合同应当赔偿吗？
重庆法律问答顾问公司单方面解除劳动合同属于违法解除的，公司按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金；属于过失性辞退的，公司不需要赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，
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单位员工，可以允许事假多少天，有没有法律规定？
杭州法律问答顾问《中华人民共和国劳动法》并没有规定职工可以请多久时间的事假，批准多长时间事假是用人单位用工自主权。根据相关法律规定，员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十九条企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三
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我是低收入家庭。现在。现在物业。加入贴纸。纸条。让我付。维修费用。还有建筑灯。总共2000多元。对低收入家庭有优惠政策吗？
邢台法律问答顾问税务部门对你可能实行的定额收税，由于你是残疾人应当享受一定的优惠，具体你可以当地残联询问秦皇岛法律问答顾问你好，可向当地的相关部门提出申请律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，我的孩子姐姐大多是为了上学，被父母寄养在叔叔家，叔叔家没有孩子，我几年学会了出去工作，叔叔阿姨因为村里的困难给了生活津贴，我结婚了，带着户口离开了，现在为了检查我，说我不配合调查他们，退出了他们
天津法律问答顾问可考虑协商或诉讼处理张家口法律问答顾问尽快搜集有利于你的证据材料承德法律问答顾问你可以起诉变更抚养权律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我家在伊滨区，我年纪大了，没有领证，没有户口。结婚后，我能分多少平方米？
西安法律问答顾问【法律分析】：成年人一般在结婚后或是买房之后是可以向当地相关部门申请与家里分户口的，在进行分户口的时候，如果没有房产证，可以提供一些提供其他资料，比如说：1.分户申请书。2.房产证或者村委会开具的房产证证明。3.需要分户家庭的经济独立证明和生活独立证明。4.已经离婚或者结婚的需要提供结婚证或
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想休年例找工厂领导很多次，工厂不批准，还出口说真的给你休假也可以休假回来，给我五天八个小时不加班
台州法律问答顾问你好，休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否安排补休，都需要按照规定支付加班报酬（不低于工资的百分之三百）2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定，有元旦3天、春节7天
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我在外地工作，社保交了六年，还能交社保吗？
呼和浩特法律问答顾问社保可以直接转移给新单位啊乌海法律问答顾问法律分析：社保办理有2种方式：（—）个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请即可，其参保手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。（二）或者以单位方式参保。而是外地户口，只能通过单位方式
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雇主未参加工伤保险的法律责任是什么？
盘锦法律问答顾问用人单位未参加工伤保险的法律责任：，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并加收滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款；发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇；其他。法律依据：《工伤保险条例》第六十二条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未
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你好，国庆期间我不能支付三倍的工资
广州法律问答顾问国庆不给三倍工资的，劳动者可以去劳动行政部门进行投诉。根据法律规定，用人单位在法定休假日安排劳动者工作的，应当向劳动者支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。用人单位安排劳动者在国庆工作的，应当向劳动者支付三倍工资，用人单位拒绝支付的，劳动者可以去劳动行政部门进行投诉，由劳动行政部门责
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您好，我想咨询一下公司在试用期内单方面与我解除劳动，合理吗？
淄博法律问答顾问企业在试用期内可以通过依法单方面解除劳动合同、无过错性辞退劳动者等方式来解约。用人单位应当将解除劳动关系的理由告知劳动者，并以书面形式送达离职通知书给员工，通知其前来办理交接工作以及离职手续。法律依据：《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在
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我想知道学护理在医院实习我们会按照国定假日放假吗临床每次都有国定假日为什么护理部没有这是由医院规定的吗还是国家统一节假日因为真的很累而且没有工资很白给还不给放假把我们当机器人用可
上海法律问答顾问可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。《工资支付暂行规定》第十九条：劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。杭州法律问答顾问劳动者可以直接向劳动局监管部门投诉，或
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身份证挂失了，又找到了，还可以用坐高铁嘛，
湖州法律问答顾问你好，建议办理一张临时身份证衢州法律问答顾问建议车站窗口办个临时身份证宁波法律问答顾问现在身份证挂失的方式：由遗失人携带户口簿，前往当地公安机关申报挂失。若遗失人无法前往发证所在地公安机关的，可到就近的户籍派出所或者办证大厅申报身份证挂失。法律依据：《中华人民共和国居民身份证法》第十
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