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山东在下班途中脑溢血算不算工伤事故？
杭州法律问答顾问法律分析：如果是由于高强度的工作导致下班脑溢血，则可以申请工伤鉴定，享受工伤待遇，由公司负责。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾
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你好，在施工现场摔伤骨折，没有签订合同，没有保险，新农村合作医疗可以报销吗？
洛阳法律问答顾问不可以报销的。存在第三方责任的，如发生人身伤害产生的医药费依法由第三责任方承担，如交通事故、医疗事故、工伤等均不得纳入新农合的报销范围。新农合一般指新型农村合作医疗。农村医疗保险是指农村合作医疗，农村合作医疗是由我国农民自己创造的互助共济的医疗保障制度，在保障农民获得基本卫生服务、缓
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没有签订劳动合同，工作一个多月不发工资
鞍山法律问答顾问没签劳动合同不发工资的：可以向劳动争议仲裁委员会申请索要工资，但是需要提供与用人单位有事实劳动关系的证明。对仲裁裁决不服的，除法律另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，
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我儿子下班后在公司宿舍楼猝死，是工伤吗？
哈尔滨法律问答顾问员工下班后猝死不是工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受
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我在电子厂工作了6天，如果他不付工资怎么办？
北屯法律问答顾问法律分析：不论工作几天，只要劳动者提供劳动了，单位就应当支付劳动者劳动报酬。如果公司不支付工资的，可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可
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公司不给住房公积金违法吗？外地农民在北京工作。
昆明法律问答顾问如果公司不给交公积金，那就属于违法的，根据住房公积金管理条例，如果单位不缴纳公积金，劳动者可以向住房公积金管理中心进行投诉，由住房公积金管理中心责令限期缴存，预期不办理的，可以处以一万元到五万元的罚款，用人单位拒绝缴纳职工住房公积金的，可以向法院申请强制执行普洱法律问答顾问公司不给员
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11.18日，我带领23名工人在滨州建筑工地与江苏庄X一起工作，一天工资5620元一个多月。我今天拖延，明天拖延，明天拖延，后天拖延。我该怎么办？
深圳法律问答顾问法律分析：劳动法规定,用人单位不得拖欠劳动者工资。如果企业确实困难,经报当地劳动部门批准,可以延迟发放30天。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付，拖延支付的就是属于有关规定的拖欠工人工资，用人单位拖欠工资的，可以向劳动监察部门投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十六条工资分
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与劳务派遣公司签订的合同，被派往煤矿工作的工伤待遇与劳动合同待遇相同吗？
常德法律问答顾问法律分析：劳务派遣员工的工伤待遇与一般劳动者的待遇一样。做完劳动能力鉴定，享受停工留薪期待遇，定残的，由社保基金支付一次性伤残补助金，如果解除终止劳动合同由社保基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性工伤就业补助金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第九十二条违反本法规
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因为工作玩手机被罚款500合理吗，工资一个月2000多元
沈阳法律问答顾问上班玩手机被罚是否合法，需视情况而定：1、如果用人单位无故罚款的，则不合法，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁；2、如果公司的规章制度里边写明上班时间玩手机属于较为严重的违规行为，违反此规范予以扣除20%工资的处罚，则为合法情况。公司乱罚款怎么处理1、提起劳动仲裁委
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本人从事保安工作，儿子结婚我请了两天假，单位扣了我两天工资和一天法定节假日补贴这合理吗？
上海法律问答顾问用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。律联网法律问答顾问你好，可以申请劳动仲裁宁波法律问答顾问发生劳动纠纷，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关
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安徽最新的婚假政策是否适用于2021年10月领证，因为工作没有休婚假
北京法律问答顾问这个要看你们公司有没有相关规定，一般情况下，办理婚姻登记一年内没有休婚假的，视为自动放弃律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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男人整天喝酒不工作，离婚对女人有好处
天津法律问答顾问因为男方经常酗酒想要离婚的，首先可以由双方就离婚等事项进行协商，订立书面离婚协议后，双方应当共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记。若双方不能协议离婚的，可以向法院起诉离婚，法院受理案件后，应进行调解，如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。法律依据：《中华人民
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工地上死亡问题
文昌法律问答顾问工地死亡能认定工伤。劳动者在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害死亡的，可以直接认定为工伤，在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原
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工作一个月迟到五次。被解雇可以申请劳动仲裁吗？
广州法律问答顾问在下列情况下能申请劳动仲裁：1.因开除、除名、辞退劳动者及劳动者辞职、自动离职发生的争议；2.因执行国家有关工资、奖金、保险、福利、培训、劳动保护规定发生的争议；3.因履行劳动合同发生的争议；4.因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费发生的争议。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第
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我是雇主。一名员工早上骑电动车上班，轮胎爆裂，膝盖受伤。是工伤吗？
上海法律问答顾问建议申请工伤认定舟山法律问答顾问你好，建议及时申请工伤认定，如果是工伤，可享受工伤待遇律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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您好，我在一家养职场工作的老板不给我发工资我该怎么办？
广州法律问答顾问老板不给我发工资的处理方式：劳动者可以向人民法院申请支付令；可以向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁，在期满未起诉的，裁决书发生法律效力，用人单位仍为履行的，可以向人民法院申请强制执行。法律依据：《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和
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工厂让我把手机放在手机柜里，我忘了在下面打开被保安扫出来，我还没去我工作的那栋楼罚款200合理吗？
重庆法律问答顾问你好，建议先报警，依据过错承担责任遵义法律问答顾问最好报警处理，涉嫌盗窃泸州法律问答顾问您好！建议先报警处理律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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以前在一家酒店工作的时候交了300押金，现在已经离职半年了，还没退
北京法律问答顾问法律分析：押金退。用人单位无故辞退劳动者的，用人单位是应当退还其押金的。用人单位不退的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付其违法辞退的赔偿金以及克扣的押金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支
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六月底到公司工作，只签了试用期合同
南京法律问答顾问公司不是只签订一份试用期合同，公司还需要签订劳动合同《劳动合同法》第十九条规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月同一用人单位与同一劳动者只能约定一
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叉车证，如何辨别真假？我在工厂学了一个工作，说这不是叉车证，所以我被解雇了
哈尔滨法律问答顾问你好！与公司协商双鸭山法律问答顾问申请劳动仲裁解决鸡西法律问答顾问你好，建议说明详细情况律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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