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田律师，你好！请问我是一个回家照顾孩子还没工作的妈妈。我丈夫要求离婚。我能争取孩子的监护权吗？两个男孩
岳阳法律问答顾问法律分析：离婚可以通过下列方式争取孩子的抚养权：1、提供医疗机构出具的自己已作绝育手术或丧失生育能力的诊断证明。2、提供子女长时间随其生活，对子女的生活及教育倾心关注的证明。3、多与孩子沟通，多关心孩子，因为十周岁以上的孩子判决抚养权时会考虑孩子自己的意愿。4、提供自己的收入证明以及居住
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工地上的工作被咬成轻伤，不赔偿怎么办？
重庆法律问答顾问用人单位在工地发生工伤，用人单位不赔偿，劳动者可以通过以下方法维权；当事人之间协商；向在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织、基层人民调解组织或企业劳动争议调解委员会申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，向人民法院提起诉讼。《劳动争议调解仲裁法》第五条法律依
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我在公司干活因工作原因与同事发生争吵，被对方指甲划伤脸部。怎样要赔偿
北京法律问答顾问雇人干活，在过程中受伤的，雇主需要承担相应的赔偿责任。当事人之间可以进行友好协商，也可以聘请律师帮助介入调解，以便协商确定调解方案及赔偿金额。法律依据：《民法典》第一千一百九十二条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权
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假如提前半个月提出离职，但工作一整个月，公司不给7天实习工资合理吗？
海口法律问答顾问您好，依据合同约定处理琼海法律问答顾问你好，建议双方协商处理定安县法律问答顾问你好，可以起诉公司的律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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你好，我在铁路工作，由于身体原因，打不了疫苗，单位不让上班合法吗？
北京法律问答顾问你好，可以通过仲裁和诉讼来维权！保定法律问答顾问你好，这种情况可以协商，协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权石家庄法律问答顾问可申请职业病鉴定律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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现在是学校安排中介介绍工作来实习的，来这边以后发现说的水电全免还有其他条件都不符合干了几个月现在人少要求强制性加班？
苏州法律问答顾问劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。无锡法律问答顾问签订劳动合同前，用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况，被招工人也有权提出自己的意见和要求，双方经充分协商，达成一致意见后，用毛笔或钢笔填写劳动合同书，并签名
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从2018年初开始，我的单位没有签合同。工作一年后，我被迫辞职。主动辞职后，我不懂法律。我没有支付我的双月工资。我现在能要求赔偿吗？
合肥法律问答顾问可以向当地的劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁对仲裁判决不服可向法院提起诉讼。可以主张用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资，并补缴社会保险。如果办理离职手续的，还可以要求用人单位支付经济补偿金。法律依据：《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书
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员工退休后工作，在单位发病十多天后死亡，用人单位有责任吗？
重庆法律问答顾问法律分析：员工生病死亡的情况是否属于工伤，需要根据具体情况来定。根据我国法律的规定，如果员工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者员工在四十八小时经抢救无效死亡，就认为属于工伤。用人单位需在一个月内申请工伤认定，员工的家人可以在一年内申请工伤认定，如果被认定为工伤，可以获得一定的工伤
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本人想咨询一下我现在还在工作中准备离职，在工作中受了工伤，断定是八级工伤，离职后能得到多少赔偿？
武汉法律问答顾问法律分析：工伤八级赔偿数额需要根据具体治疗的费用和工资等情况来进行确定。主要赔偿：医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费、一次性伤残补助金11个月工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次
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经过9年的工作，公司没有签订合同和五险，现在想要保险费和经济补偿
杭州法律问答顾问单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳
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在工厂车间工作时间，我媳妇引起了桡骨骨折，工伤保险该如何赔付？谢谢你
泰安法律问答顾问工伤通过下列法律索赔：通过社会保险法、工伤保险条例、最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释、职业病防治法、安全生产法以及使用有毒物品作业场所劳动保护条例等。法律依据有各省市的工伤保险条例以及国务院出台的《工伤保险条例》。法律依据：《工伤保险条例》第二条中华人民共和
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公司领导未经允许向工作组拍摄员工照片是否侵犯肖像权
深圳法律问答顾问拍照他人的肖像若是未经允许是构成侵权的。法律规定，未经肖像权人同意，制作、使用、公开肖像权人的肖像的情形就是侵权行为，但是属于合理使用情形的除外。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千零一十八条自然人享有肖像权，有权依法制作、使用、公开或者许可他人使用自己的肖像。肖像是通过影像、雕
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我和一个小老板一起工作，没有买工伤，没有买意外保险l，眼睛受伤治疗后只有0.2水平。属于几个层次，具体的赔偿标准
沈阳法律问答顾问根据具体赔偿项目分析，例如一般工伤的康复治疗费须到签订服务协议的医疗机构治疗，按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付丹东法律问答顾问一、眼睛受伤工伤鉴定标准赔偿标准是什么1、眼睛受伤工伤鉴定标准赔偿标准如下：（1）一级伤残为27个月的本人工资；（2）二级伤残为2
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我想商量一下，我现在还在工作，准备离职。我在工作时受了工伤。我决定是八级工伤。离职后我能得到多少赔偿？
苏州法律问答顾问法律分析：工伤八级赔偿数额需要根据具体治疗的费用和工资等情况来进行确定。主要赔偿：医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费、一次性伤残补助金11个月工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次
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我是一名代课老师，1999年工作，2013年1月出去工作。教师资格被任命为2002年和4年。以后还有十个怎么办？有政策吗？
上海法律问答顾问你可以向当地社保反应绍兴法律问答顾问直接询问人社局即可律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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交通事故损害赔偿，我全部责任被撞死，另一个女人五十多岁，咨询多少钱，我现在工作也失去了，没有生活来源，最坏的是监狱，是否能得到对方的理解
杭州法律问答顾问车祸赔偿，首先要看交警部门是否对此事故作出责任认定。如果是你的全责，则由你方依法承担本次事故的全部损失；如果双方均有过错，则由双方根据自身过错大小，按责任比例分担事故损失。绍兴法律问答顾问交通肇事人死了之后近亲属维权可以由其本人或者委托诉讼律师向人民法院起诉请求人民法院判决进行赔偿，
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工地工作后拿不到钱，说还没有验收一直不结是私营企业
福州法律问答顾问私人做工不给钱，当事人可以通过以下途径解决：1、电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据相关法律规定对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资；2、可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果提出的解除劳动关系，还
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你好，我想问一下个人所得税。我今年开始工作，月薪6000元。现在单位有12万元的安置费补贴，可以一次性全部取出，也可以分三年取出。你能问我怎么拿出来教的税少吗？
合肥法律问答顾问你好，一般情况，个人所得税是单位统一缴纳的，也就是单位统一从员工工资里扣除个人所得是，到税务部门统一缴纳的。但有时候税务系统出问题亦或是单位财务出了差错，个人所得税就需要员工本人去缴纳。蚌埠法律问答顾问你好，关于个人所得税是公司交还是个人交的问题，是有相关的法律规定的。个人所得税一般
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员工下班回家途中意外车祸死亡，公司有没有赔偿？
南京法律问答顾问法律分析：员工下班途中车祸死亡不需要公司赔钱。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4、
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你好，我想问一下，我是一名建筑农民工，在工地工作，胸口骨折。我公司注册地在江苏，在河北石家庄工地工作受伤。请问，如果要做工伤认定，是在公司注册地还是实际工地？
成都法律问答顾问工地受伤应当到设区的市级劳动保障行政部门申请工伤认定。若是用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防
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