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我在工厂工作时发生了事故。昨天，食指末关节骨折（少了一个截面）。工厂没有买保险，也没有签订劳动合同。如何解决这种情况，我能陪多少钱
律联网法律问答顾问根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：（1）医药费由用人单位全额垫付；（2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；（3）停工留薪期内需要护理的由单位负责；（4）住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；（5）如经劳动能力鉴定为1-10级伤
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婚介公司签署电子协议，消费5000元，没有接触到服务，要求退款
怀化法律问答顾问你好，建议起诉维权郴州法律问答顾问要求婚介退款的方法如下：1、可以先和对方积极协商，看婚介是否同意退款，协商不成的话，可以以合同纠纷为由向人民法院提起诉讼，要求对方退款，如果对方违约的，还可以要求对方承担相应的违约责任并赔偿损失；如果双方未签订合同或者发生合同中未明确约定的情形，依据
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公司不按工资比例缴纳社保，而是按照最低工资缴纳涉嫌违法吗？我能立即与雇主解除劳动合同吗？
绵阳法律问答顾问单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳
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国有企业领导对员工强制调岗，员工不同意怎么办
淮安法律问答顾问企业调岗员工不同意的处理方式为：根据我国劳动合同法的规定，如果双方当事人不能协商一致时，可以另行支付一个月的工资作为经济补偿金，提前三十日通知之后要求其离职的。针对不胜任岗位解除的问题，实践中操作的手法比较多。徐州法律问答顾问员工不同意不一定是合法的，具体情况如下：1、调岗属于劳动合
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买房签合同纠纷怎么样解决
太原法律问答顾问买房合同纠纷可以私下和解进行处理，和解不成可以提请第三方加以协商解决；协商不成可以根据买房合同内容交由指定机构进行仲裁，仲裁不能解决的可以向房屋所在地的人民法院提起诉讼。法律依据：《仲裁法》第二条平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷，可以仲裁。《民事诉讼
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合同上说是15-30个工作日到账，今天是最后一天还没到
绥化法律问答顾问可以向网购管理平台投诉伊春法律问答顾问法律分析：一般情况下,如果说是15到30个工作日到账的话,会在第15天到账。有特殊情况会提前到账,但是不会提前太早。劳动者如果不服，劳动者可以通过民间调解机构与公司调解，也可以向人力资源和社会保障局投诉，还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，如果对仲裁结果
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因病只来学校上课一天这样的学费怎么退打官司能赢吗？
岳阳法律问答顾问你好，建议与学校协商解决湘潭法律问答顾问您好！建议和学校协商邵阳法律问答顾问您好，可以向教育主管部门投诉律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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公司已经五年没有归还3000英镑的货款了，他已经离职三年多了
牡丹江法律问答顾问你好，建议你谨慎处理齐齐哈尔法律问答顾问你好建议双方协商解决律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我想离职，然后这边部门经理不同意，不让我离职，怎么办？
成都法律问答顾问一、公司不同意辞职怎么办1、公司不同意辞职的解决办法具体如下：（1）当事人可以提前向单位申请离职；（2）当事人可以与单位协商；（3）当事人可以去劳动局申诉。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。2、法律依据
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您好，请问签订电子版的劳动返费合同双方都是以打字的形式签订的请问是否有效
律联网法律问答顾问合同效力无论是个人还是公司需要审查主体是否合法，是否是双方当事人的真实意思表示，是否违反法律的相关规定来具体判定，一般符合上述要素，都可以是有效的恩施州法律问答顾问必须经过双方的签内江法律问答顾问有效，但是无法确定合同的真实性律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法
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请问一下中介合同纠纷怎么处理
呼和浩特法律问答顾问房屋中介合同纠纷应该到中介公司所在地的工商局或房管部门投诉处理，工商局应当在7个工作日内协调并通知结果；投诉协商未能解决的，可以房屋中介合同中指定的仲裁机构作为第三方进行仲裁；对仲裁结果不满意的，可以直接向辖区人民法院提起诉讼。法律依据：《仲裁法》第二条平等主体的公民、法人和其他
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你好，我和中介签了卖房合同，买家交了一万元定金，现在我不想卖了，会赔多少违约金
菏泽法律问答顾问按照合同约定处理德州法律问答顾问法律分析：按照合同上面的约定赔付违约金,一般是不超过购房款的百分之30法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第五百七十八条当事人一方明确
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民法典中商品房买卖合同的保修期是多长
金华法律问答顾问房屋保修期的法律规定如下：《商品房销售管理办法》第三十三条第一款、第二款规定，房地产开发企业应当对所售商品房承担质量保修责任。当事人应当在合同中就保修范围、保修期限、保修责任等内容做出约定。保修期从交付之日起计算。商品住宅的保修期限不得低于建设工程承包单位向建设单位出具的质量保修书约
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退休人员与用人单位未签订劳动合同的用人单位是否有责任帮助员工购买五险一金？
锡林郭勒盟法律问答顾问公司未缴纳当事人的五险一金，可以要求公司根据工作年限来进行赔偿，即每满一年支付一个月工资，如果公司拒绝赔偿，可以向劳动监察部门进行举报。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳
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他们没有帮忙报考,还收取了费用,我现在要求退款,他们不理,是合理的吗？
咸宁法律问答顾问交涉不成可以起诉退款的神农架法律问答顾问按合同约定办孝感法律问答顾问具体如何退款，主要是依据合同的约定进行协商，协商不成可以向市场监督管理局投诉。如果不能联系到机构，建议是提起民事诉讼。让教育机构退费，在协商之前，务必做好准备工作：一是收集教育培训合同(如果有)、付款凭证(如有)、收据、
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到目前为止，10月份的拖欠工资还没有支付。我能在解除劳动合同后立即离开吗？公司有权要求我赔偿未交接造成的损失吗？
南通法律问答顾问用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。宿迁法律问答顾问用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的;（2）拒
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单位无故解除劳动合同赔偿标准是什么
成都法律问答顾问如果单位突然违法解除劳动合同的，赔偿标准是经济补偿标准的二倍，而经济补偿是以劳动者工作年限为基础，每满一年支付一个月工资进行补偿；六个月以上不满一年的，按一个月工资计算；不满六个月的，按半个月工资来计算。法律依据：《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支
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劳动仲裁，公司以前没有签订劳动合同，现在补充劳动合同，但下个月工资低于当地最低工资标准
连云港法律问答顾问可以申请劳动仲裁，要求支付拖欠工资、报销款项南京法律问答顾问法律分析：提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四
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为私人老板工作，没有营业执照，被解雇可以得到工资补偿吗？
海东法律问答顾问不但可以得到补偿，还可以要求公司支付未签劳动合同双倍工资。首先，虽然劳动者没有和公司签订劳动合同，但根据劳动合同法的规定，公司自用工之日就与劳动者建立劳动关系，形成事实上的劳动关系。法律依据：《劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查
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土地承包合同纠纷应该要怎么解决
苏州法律问答顾问承包土地合同纠纷的解决方法：一是双方当事人可以通过协商解决；二是请求村民委员会、人民政府等调解解决；三是向农村土地承包仲裁机构申请仲裁；四是向人民法院起诉。法律依据：《农村土地承包法》第五十五条因土地承包经营发生纠纷的，双方当事人可以通过协商解决，也可以请求村民委员会、乡（镇）人民政
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