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上周六，我参加了一家培训机构，被愚弄了网上学习贷款，并签订了合同。我现在想终止怎么办？
塔城法律问答顾问你好！建议和对方协商解决克孜勒苏柯尔法律问答顾问依据你们合同约定处理五家渠法律问答顾问建议与教育机构协商处理律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我把店铺租给商业管理公司，签订了合资合同，这合法吗？
兰州法律问答顾问对方有付租金给你吗天水法律问答顾问你们的租赁合同中是否明确可以转租律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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实习期间有员工宿舍，但离职时向我们索要住宿费
镇江法律问答顾问你好！按照合同的约定处理泰州法律问答顾问看具体情况，可以到当地劳动局举报的宿迁法律问答顾问你好，可以跟公司进行协商律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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拍摄婴儿百日照合同上写了25张底片，但口头答应给所有底片结果后悔说我没有证据
沈阳法律问答顾问协商不成可起诉解决鞍山法律问答顾问你好，需要证据证明对方事先承诺了律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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拆迁取得合同时，拆迁办要收房产证，这是给他们的吗？
杭州法律问答顾问你好，请问具体是什么情况额金华法律问答顾问可以通过法律途径解决衢州法律问答顾问协商不成，起诉维权律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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法人是否按手印但未盖章合同受法律保护？
兰州法律问答顾问1、法人按手印未盖公章很难有法律效应。2、依法成立的公司作为企业法人，属于法律规定的独立民事主体，具备相应民事权利能力和民事行为能力，独立享有民事权利和承担民事义务，对外签订合同应该使用公司的公章。公司的法定代表人是公司的法定代表，代表公司行使职权，其个人的手印和公司的公章完全不是一回
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公司刚刚通知我改变工作地点，根本不协商。我现在要求我的劳动合同，并以各种理由逃避
南京法律问答顾问您应该收集证据，提起劳动仲裁南通法律问答顾问你好，公司说你不胜任需要拿出来数据或者证据来证明你的工作不合格，且现在需要调薪调岗，如果和原合同发生不一样的情况下，需要和你协商，不可以单方面直接作出决定。你可以申请仲裁盐城法律问答顾问公司如果无缘无故辞退你，那么单位属于违约，肯定是违反法
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如何填写纹身个人营业执照？
大连法律问答顾问营业执照录入指纹需要身份证。拓展资料:需要的，办理营业执照时、无论是本人办理还是请人代办都需要法人身份证原件的。办理营业执照所需资料1.法人、股东身份证原件；2.工商查名预拟公司名称字号五个以上3.注册资本金额及各股东投资比例；4.拟定公司经营范围；5.办理税务登记证需提供会计人员照片，会计上
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你好我工资了一个月想辞职但是没有签合同可以有工资嘛。
杭州法律问答顾问工作一个月没有签合同辞职有工资，根据《劳动合同法》，劳动者在工作后付出了劳动的应当获得相应的工资款，劳动者辞职后，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资，用人单位没有签劳动合同，劳动者还可以主张两倍工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定
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签了劳动合同，现在不想干了
深圳法律问答顾问公司不肯签劳动合同的，员工可以催告其签订；如果超过一个月，公司仍然不签的，则员工可以要求其每月向本人赔偿双倍的工资，至多以十一个月为限，并且及时与本人补签合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应
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工龄12年，年龄53岁，单位单方面提出解除劳动合同，因为合同到期，一年一次，合法吗？
武汉法律问答顾问解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。黄石法律问答顾问劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。鄂州法律问答顾问劳动合同解除的方式有：1、用人单位和劳动者约定解除；2、劳动者单方解除劳动合同
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你好，公司想无缘无故辞退，应该赔偿多少倍？
南宁法律问答顾问建议申请劳动仲裁桂林法律问答顾问你好！企业解除劳动合同，必须有合法的理由，或者依据法律规定，或者按照公司公示的劳动纪律、规章制度、员工手册等等进行，程序必须合法，如果解除程序不合法，则属违法解除劳动合同的情形，需要支付双倍赔偿金钦州法律问答顾问结合证据，根据实际情况进行处理律联网lawu
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你好，我想问一下，我在上市公司买的股票是和代理机构签订的合同。
律联网法律问答顾问你好，可以协商的律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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如果我已经提交了辞职申请书，劳动合同是由我还是雇主终止的
盐城法律问答顾问劳动者辞职后，用人单位是应当为劳动者开解除劳动合同证明书。证明书应写明劳动合同期限、终止或解除的日期、所担任的工作。如果劳动者要求，用人单位可在证明中客观地说明解除劳动合同的原因。根据《劳动合同法》第五十条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在
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房屋合同一年未到期，不退还押金
南昌法律问答顾问合同没到期房东不退押金的处理方式：合同中对押金退还有约定的按照约定执行，如果没有约定双方也无法达成一致意见的可以申请调解或者诉讼解决。需注意押金没有约定定金性质的，当事人主张定金权利的，人民法院不予支持。法律依据：《最高人民法院关于适用〈担保法〉若干问题的解释》第一百一十八条当事人交
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我是一名大学生，签订了半年的住房合同，第二个月学校通知我搬到另一个城市，这样我就可以退租吗？押金和暖气费可以退吗？
郑州法律问答顾问根据双方的合同约定处理平顶山法律问答顾问你好，按照合同约定处理鹤壁法律问答顾问法律分析：可以。向小区所在的公租房管处或直接向公租房管理局提交提出退租申请，并办理退租手续，在退租的同时要把房屋租金、水、电、气、物业等相关费用。法律依据：《公共租赁管理办法》第二十七条承租人有下列行为之一
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无缘无故被公司解雇，签订了第三方劳动派遣公司，合同于22年12月31日到期，现在公司因公司工作饱和解雇了我。我该怎么赔偿呢？
大庆法律问答顾问公司不给赔偿金的处理办法：一般情况下，用人单位和劳动者，可以基于友好协商，再次就赔偿等相关事宜进行协商，协商不成的，可以申请第三人调解，或申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：(一)因确认劳动
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我和B公司签订了合同，但B公司破产了。我申请债务合理吗？
淄博法律问答顾问您好，可以协商进行解决济南法律问答顾问需要根据具体的情况律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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以前(1994年至1998年)在学校办服装厂工作，现在已经倒闭，我要缴纳这四年的保险，需要办理哪些手续？
济南法律问答顾问可书面申请解除劳动关系。劳动关系解除后与其他用人单位签订合同，不影响享受保险待遇，达到法定退休年龄可退休青岛法律问答顾问办理社保账户转移手续潍坊法律问答顾问具体到劳动社会保障局去问问律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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无固定期限的劳动合同，用人单位是否可以在不赔偿员工的情况下，随时解除劳动关系？
长春法律问答顾问可以解除无固定期限劳动合同的情形包括：1、协商解除，合同履行过程中，用人单位和劳动者经协商一致同意解除合同。2、法定解除，在履行合同过程中出现法定解除合同情形，用人单位和劳动者有权解除合同；3、约定解除，双方可以在合同中约定解除合同的事项，待约定的事由出现时，有权解除合同。法律依据：《
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