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B2骑摩托车被交警拍照后，要求取消驾照
银川法律问答顾问你好，不服处罚可以提起复议律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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因架驾照六年换证体检报告造假被查架驾照会被吊销吗？现在锁定交管会怎么处理才能解锁？
上海法律问答顾问详询当地的交管部门为宜的南京法律问答顾问具体请到处罚你的交管部门进行处理律联网法律问答顾问您好，是否涉及刑事问题要结合具体的案件事实判断，如果造成了严重的后果，不排除吊销驾驶证的可能律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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离婚后，我列入了自己的黑名单，这对孩子将来参加公务员考试有影响吗？孩子以对方的名义挂断电话
重庆法律问答顾问你好，可以报警处理广安法律问答顾问您好:建议及时报警处理恩施州法律问答顾问可收集证据起诉解决律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我在公司两年没有交保险公司解除合同。公司应该如何赔偿？
广州法律问答顾问可以申请劳动仲裁，要求支付惠州法律问答顾问你好，可以申请劳动仲裁韶关法律问答顾问公司不给员工买保险无故辞退员工的，应该支付双倍经济补偿金并且补缴社保。根据《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违
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罚款没有交，多年来，现在补上，信用信息能变白吗？
西宁法律问答顾问你好，建议缴纳罚款律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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劳动合同到期，公司不续签，产假未到期，以断保为由强迫员工上班。这两个要求能否提出仲裁？
肇庆法律问答顾问如果无法协商，申请劳动仲裁东莞法律问答顾问你好，员工怀孕，单位应该续签劳动合同佛山法律问答顾问可以申请劳动仲裁律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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今年11月15日至10年，11月15日至12月31日，我们将有更多的5天年休假，但今天公司通知我们，今年更多的5天年休假不见了，这合理吗？
北京法律问答顾问休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否安排补休，都需要按照规定支付加班报酬（不低于工资的百分之三百）2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定，有元旦3天、春节7天、国际
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单位关闭后，不解除劳动合同怎么办？
重庆法律问答顾问辞职后单位不解除劳动合同，劳动者可以向当地劳动管理部门申请劳动仲裁进行处理。如果造成违约的，还需要赔偿违约金，具体情况下应当结合实际解除劳动合同的实际情况来进行认定和处理。法律依据：《劳动合同法》第八十九条用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部
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你好，我和公司签订了劳动合同，直到今年8月1日到期。公司还没有和我签订新合同。最近，公司想裁员。我可以如何申请赔偿？
荆州法律问答顾问可以向当地的劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁对仲裁判决不服可向法院提起诉讼。可以主张用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资，并补缴社会保险。如果办理离职手续的，还可以要求用人单位支付经济补偿金。法律依据：《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书
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您好公司签了合同但没有给劳动者这份报告是否有用，需要劳动者提供证据吗？
深圳法律问答顾问要拿出一定的证据证明惠州法律问答顾问如果劳动者举报公司没签劳动合同，要提交本人与用人单位有劳动关系的证据，包括：劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录；考勤记录；用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险
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今天5点有短信给我发，列入黑名单
阳泉法律问答顾问报警处理吧。让警方找到对方长治法律问答顾问你好这种情况下建议报警处理律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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事故发生在工作中，老板赔偿后，主动辞退是否合法？
株洲法律问答顾问工伤后，若工伤职工有法律规定的过错行为的，公司可以辞退，且不用支付经济补偿或赔偿；若劳动者没有过错行为的，用人单位属于违法辞退的，需要支付劳动者二倍经济补偿标准的赔偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的
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我是雇员，新年来了，我写申请书留给单位，怎么写呢？特别咨询你，谢谢！
宿迁法律问答顾问具体是什么事情？管理快递盐城法律问答顾问你好，具体什么情况扬州法律问答顾问由接受申请的部门告知/律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我们公司请个人帮忙到社保局缴纳社保，当时她跟我说已经缴纳了，但是实际上没有缴纳，现在已经产生了滞纳金
汉中法律问答顾问用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的，可以加收滞纳金。咸阳法律问答顾问可投诉或向仲裁申请维权渭南法律问答顾问你好，建议人社局投诉律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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学校半学期收学费3800元合法吗
邢台法律问答顾问需结合具体情况确定沧州法律问答顾问看学校怎么规定的邯郸法律问答顾问你好，与学校商量解决律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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自考法学本科，能参加司法考试吗？
海口法律问答顾问您好：问题答复如下：现在规定，无论是否为法学专业，一般情况下只能是本科生才能报考；另外，对于西部个别省、市、自治区可以是专科生报考，但具体地区是经司法部备案的昌江法律问答顾问法考报名条件要求，2018年4月份之前入学的考生，本科以上学历皆可报名参加法考。也就是说2018年4月份之前入学的自考本
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员工犯错贪污公司辞退让写个人原因合法吗？
苏州法律问答顾问员工守则是否有相关规定徐州法律问答顾问【法律分析】想要被公司辞退的，可以营私舞弊，给用人单位造成重大损害或者严重违反用人单位的规章制度。但实际上并没有必要，因为如果因为这些原因被辞退的，也没有赔偿，还不如直接提出辞职。辞退是用人单位解雇职工的一种行为，是指用人单位由于某种原因与职工解
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女孩15岁的男孩也是15岁的男孩。女孩的父亲发现他们有关系。然后他要求男孩赔偿15万元，并写了一张纸条。男孩报警后违法吗？钱没到
重庆法律问答顾问法律分析：视情况而定，建议双方协商处理，协商不成可以报警、法院起诉等法律途径解决。法律依据：《中华人民共和国民法典》第十九条八周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人，实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认；但是，可以独立实施纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、
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没有劳动合同纠纷，现在不付工资
长治法律问答顾问没有劳动合同不给工资的处理办法是：可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，通过以下凭证证明用人单位与劳动者存在劳动关系，然后再次通过仲裁讨要工资：考勤记录；劳动者填写的用人单位招用记录；工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录；其他。法律依据：《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项
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在单位工作劳动合同到期的单位不给予续期怎么办
广州法律问答顾问劳动合同到期，用人单位不续签的，劳动者可以要求单位依法给付其经济补偿金。给付标准则是按劳动者在该单位的工作时间来算，每满一年就给付一个月的工资作为补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规
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