我要投稿-
您好，问问在公司八年的失业救济金能拿到多少钱
泰州法律问答顾问你好需要根据你缴纳失业保险的期限进行确定律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
650 人看过
-
公司不给员工买社保，让员工自己买社保，可以挂公司的名字，这样合法吗？
西安法律问答顾问社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的社保，但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保，仲裁委会以此事不是仲裁委的受理范围，不会处理。渭南法律问答顾问您好，申请劳动仲裁
2028 人看过
-
个人没有店，没有公司，没有执照赚的钱要交税吗？
济南法律问答顾问误工证明吗？如果营业执照是你的，直接用你的营业执照就可以，根据营业执照上登记的行业来算平均工资律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
1665 人看过
-
你好，我是实习生，然后我提出离开公司，说要找下一个人和我交接工作，然后我就可以离开了，但是我很着急，需要马上离开
律联网法律问答顾问可以通过仲裁解决唐山法律问答顾问这种情况下，你可以申请劳动仲裁保定法律问答顾问你好！可向劳动局投诉律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
523 人看过
-
我是一名焊工，在我们公司工作了近十年。今年5月，体检粉尘肺活量不达标。现在我被告知要转岗。我不想转岗。我该怎么办？
惠州法律问答顾问你好，对于被调岗的问题，可以协商解决，不成的，建议到当地的劳动委员会申请劳动仲裁。韶关法律问答顾问调岗用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。根据《劳动合同法》第四十条的规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的
1596 人看过
-
新房，装修后暖气温度不达标。开发商结合装修公司、供热公司，想了各种办法h还是不达标。
沈阳法律问答顾问装修解决纠纷按下述流程进行：1、投诉;2、调解部受理;3、质检部根据合同及图纸进行现场核查;4、调解部、质检部依核查结果进行调解。锦州法律问答顾问发生房屋装修纠纷的时候，可以与对方当事人进行协商，介入第三方机构调解，协商调解都不成，也可以向人民法院提起民事诉讼或直接向人民法院提起民事诉讼。
1540 人看过
-
你好，人员伤害事故伤者出院后，医疗保险外用药物。保险公司没有报销是怎么回事？护理费请护理人员240元，保险公司一天只报140元。这是什么情况？
吕梁法律问答顾问你好，若单位没有为劳动者缴纳医疗保险的，劳动者可以到相关部门进行投诉处理，维护自己的权益。晋中法律问答顾问根据保险合同约定进行处理运城法律问答顾问您好，结合案件具体情况判断律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
1320 人看过
-
你好，景律师。几个月前，我父亲伤害了一个行人。当时，他立即报警，然后我们负全部责任。我们投保了，保险公司负责赔偿。但是他们对钱的数量不满意，想要求我们再赔偿。这个要求合理吗？
广州法律问答顾问你好，建议报警处理珠海法律问答顾问你好，必要时建议报警处理汕头法律问答顾问【法律分析】关于赔偿的方式，对方通常是找你协商，协商一致后再向保险公司进行索赔，索赔中可能还需要有某些项目继续进行协商;而大多数情况是三方一起协商的，这样会快速解决赔偿问题。法律依据：《中华人民共和国保险法》第
1476 人看过
-
我公司微信微信官方账号发表的文章中使用了未经授权的字体，现在被字体版权所有者告知，文件中提到了文字使用费的赔偿，不知道多少合适
贵阳法律问答顾问字体侵权按实际损失赔偿。若实际损失不能计算或难以计算的，则可以按照侵权人因侵权所获得的利益确定。若权利人的损失或者侵权人获得的利益难以确定的，参照该商标许可使用费的倍数合理确定。《中华人民共和国商标法》第六十三条法律依据：《中华人民共和国商标法》第六十三条《中华人民共和国商标法》第六
1467 人看过
-
我用营业执照买了15年的养老保险。现在我在公司工作。明年4月我将满50岁，但我只在公司工作了4个月。我不知道我是否能在50岁时退休
成都法律问答顾问50岁能否退休，取决你的性别和职位。如果你是普通女工人，那么50周岁是可以退休的，如果是女干部，那么要到55周岁才可以退休，男性工人则要到60周岁才达到退休年龄。拓展资料：一、法定退休年龄一般是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准，现在仍然有效的法律依据：《国务
789 人看过
-
您好，我是一线操作岗位倒班女职工，怀孕七个月后上白班，公司要降低基本效益工资，这合法吗？
温州法律问答顾问单位在职工怀孕期间降低其工资的，职工可以依法与单位进行协商；可以依法向劳动行政部门举报，由劳动行政部门作出行政处理决定；或者可以依法申请调解、劳动仲裁等。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；
696 人看过
-
你好，因为公司的内部原因，我被解雇了，我没有工作。我应该如何维护我的合法权益，通过法律渠道寻求帮助？
石家庄法律问答顾问一、员工被公司辞退应该怎样维护自己权益劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（一）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（二）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（三）通过诉讼途
2015 人看过
-
的就是我们家父母自己开的店做的一些小生意，然后现在营业执照上写的是我的名字那我的配偶能分到我家店的盈利收入吗？
绍兴法律问答顾问生产经营的收益，若产生于双方结婚登记前的情况下，一般不是夫妻共同财产，若产生于婚姻关系存续期间的情况下，一般是夫妻共同财产，但夫妻双方对此另有书面约定的除外。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千零六十二条夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：（一
1472 人看过
-
你好，我是22届毕业生，我签了合同，公司说入职1－离职7天，要交违约金，总金额的20%，合法吗？
白银法律问答顾问你好，以合同约定为准金昌法律问答顾问新年愉快！感谢信任。试用期内你提出辞职是你的权利，我认为在这个试用期内你可以随时提出辞职的请求。我认为要看违约条款的约定事项，那些属于是作为违约对待并要求支付违约金的情况，看是否符合法律的规定。辞职后是否可以拿回企业的三方协议，这个就要看企业是否愿
1414 人看过
-
律师好，我进去了。中介公司帮我申请小额贷款买车。利率严重超标。如果他们没有向我解释情况，我正在截图贷款信息。
济南法律问答顾问你好，建议报警处理东营法律问答顾问您好，建议积极协商处理威海法律问答顾问小额贷款建议找正规的银行部门去申请，你这样做风险很大。不知你们之间是否有合同约定？如果有约定需要按约定办理律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
1422 人看过
-
怎么去界定子母公司
沈阳法律问答顾问子母公司的概念：子公司是指由母公司投入全部或主要资产，依法办理登记，由母公司控制，享有独立财产，独立承担民事责任的公司。母公司是在国际商务中指以母国为基地，通过对外直接投资对海外经济实体进行有效控制的总公司。法律依据：《中华人民共和国公司法》第七条依法设立的公司，由公司登记机关发给公
676 人看过
-
交通事故无人员伤亡，保险全险，保险公司负责赔偿吗？
镇江法律问答顾问根据《机动车交强险条例》的相关规定，交通事故伤人后保险公司的理赔流程如下：第一步：报案。报案时需要提供以下资料：1、保险单、行驶证和驾驶证。2、开车到保险公司。3、在保险公司理赔部填写《车辆出险登记表》。第二步：交警部门结案并开具事故证明。第三步：递交索赔单证。第四步：领赔偿款。商业险
964 人看过
-
你好，律师！我是隐形股东。公司不通知我开股东大会是违法的吗？
南昌法律问答顾问您好，股东资格与股东的出资不可分离。公司股东大会不能强制股东转让其出资，也不能在公司存续期间，将股东的出资返回给股东。因此，除非股东自愿转让其出资而放弃股东资格，否则，公司股东会不能强制罢免股东资格。 此种情况要么是动员该股东转让其对公司的出资额；要么召开股东会作出解散公司的决议，
1927 人看过
-
你好，公司签了三年劳动合同，试用期三个月。但是试用期过后，本来应该涨1000块钱的工资，但是以公司没有业务为由，不涨工资，按照试用期工资发工资。我该怎么办？
济南法律问答顾问法律分析：试用期内发工资，且适用期内工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。如果用人单位以在试用期内为由不发工资的，劳动者可以向劳动行政部门投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上
1739 人看过
-
今年六月一号劳动合同到期，至今未签订劳动合同，现在公司要解雇我，按照劳动江上，我能得到多少赔偿？
律联网法律问答顾问没签劳动合同解雇是有赔偿的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支
955 人看过