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我上班不到两个月，脚拇指砸了，是粉碎性骨折，能评十级残疾吗？
温州法律问答顾问工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。杭州法律问答顾问骨折伤残鉴定要看恢复后对日常活动、工作学习、社会交往等相关能力的影响，具体伤残等级需要找专业鉴定机构进行鉴定。衢州法律问答顾问工伤认定步骤：1、工伤认定。根据国家关于工
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在工作场所交了半年停车费，只停了两个月，还有四个月，他们不退怎么办？
达州法律问答顾问协商不成，考虑诉讼解决乐山法律问答顾问可以通过诉讼解决问题资阳法律问答顾问你好，建议协商解决律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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我侄儿结婚两个月，彩礼要了27万，现在两个人因感情不和要分手，像这不女方最多能退还多少钱?
律联网法律问答顾问确定彩礼返还数额的多少，一般可根据其过错程度、双方的经济状况、同居时长、彩礼大小、彩礼的用途等因素，酌情减少。且如男女双方未办理结婚登记手续而共同生活一年以上两年以下，一方请求对方返还彩礼的，返还的数额一般不超过彩礼总额的30%。法律依据：确定彩礼返还数额的多少，一般可根据其过错程度
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信用卡逾期了两个月了，现在被人起诉了，我该怎么办
包头法律问答顾问一般信用卡逾期三个月的就会被银行等机构起诉。但起诉需符合下列条件：原告是案件的直接利害关系人；有明确的被告；有具体的诉讼请求、事实、理由；以及案件属于法院的管辖范围。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。第一百一十九条起诉必须符合下列
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用人单位连续两个月不给加班费，怎么要回来
石家庄法律问答顾问单位安排加班却不支付加班费，劳动者可采取下列方式维权：与单位协商，要求其向约定及时足额支付加班费；协商不成的，可以去申请调解；去劳动行政部门投诉；或者依法去提请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加
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您好！请问我工作了12年以上，有一年因意外受伤请假两个月，有没有年假？
普洱法律问答顾问法律分析：工伤假期一般规定不超过12个月。伤情严重或者有特殊情况的，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。受伤职工伤残等级评定后，应当停止原待遇，依照本章有关规定享受残疾待遇。工伤职工在停工停薪期满仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。在停产带薪期间不能自
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我想打离职。厂里规定需要提前两个月打离职。合法吗
宝鸡法律问答顾问劳动者提出离职一般提前一个月书面告知用人单位，但如果是处于试用期的就只需要提前三天告知用人单位，同时存在劳动者单方面解除劳动合同的情形不需要提前一个月。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通
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本人为出租人，承租人逾期两个月不交房租，我能解除合同吗？
济南法律问答顾问承租人不给房租解除合同的条件有：当事人之间协商一致后协商解除；出租人请求承租人履行支付租金的合同里期限内，承租人无合理理由仍不支付的，出租人可以向法院请求解除合同；其他法定情形等。《民法典》第五百六十三条法律依据：《民法典》第五百六十三条《民法典》第五百六十三条有下列情形之一的，当事
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工作一年，公司只买了两个月社保，现离职，应该怎么要求补偿
阜阳法律问答顾问工作一年离职，属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿；属于违法解除劳动合同的，用人单位应当按经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金；属于其他情形的，用人单位不需要赔偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动
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公司说我的合同没有完成，然后工资没有给我两个月的工资
蚌埠法律问答顾问合同到期后对方不给钱具体办法如下：1、向劳动行政部门举报。如果劳动行政部门经过核实，确认确实存在克扣或者无故拖欠劳动者工资的情况的，应当责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿；2、向所在单位的劳动争议调解委员会申请调解。劳动争议调解委员会主要由职工代表、用人单位代表和工会代表这三方
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我进厂上班3天就伤到了脚，在家休养了快两个月了，公司支了最低工资标准，可以告公司吗？
律联网法律问答顾问员工发生工伤如何起诉公司呢？首先要申请工伤认定，依据劳动争议仲裁前置原则，劳动者经过仲裁才能起诉公司。根据《工伤保险条例》第五十四条规定，工伤职工与用人单位就工伤保险待遇的争议，按照劳动争议处理，劳动争议仲裁是必经程序，直接起诉人民法院不受理。 根据《劳动争议仲裁调解法》第六条、
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我预付的钱快两个月了，老板没有报销凭证怎么办
哈尔滨法律问答顾问劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。齐齐哈尔法律问答顾问一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织，也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来，向用工方提出集体协商要求，给他们施加压
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我和公司领导发生了肢体冲突。当时我没有报警。我一直在工作。她第二天没来。已经两个月了。如果她说她受伤了，在医院住了两个月，并要求我赔偿，我该怎么办
哈尔滨法律问答顾问如果职工与用人单位之间发生工伤争议，应按照处理劳动争议的有关规定来处理，解决劳动争议的方法有用人单位与劳动者协商；协商不成的，向调解组织申请调解；调解不成的，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，依法起诉等。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协
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你好！我有个朋友说急用钱，让我把车抵押6万元，说两三天还我。现在已经一两个月了。还没还，她是诈骗吗？
曲靖法律问答顾问协商不成的可以起诉要求对方偿还普洱法律问答顾问你好，协商不了的话，建议及时起诉处理临沧法律问答顾问如果协商不成，诉讼解决律联网lawun.net，致力打造一个律师咨询、在线学习的法律法规知识平台
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公司欠我两个月的工资。如果你想拿到工资，你必须把它写下来，然后才能给我工资
呼和浩特法律问答顾问欠工资如何讨薪呢？1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法
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进厂两个月，没签合同，现在我不想做了，老板说只给百分之七十的工资怎么办？
律联网法律问答顾问不做了，老板不给工资，劳动者可以向当地的劳动行政部门举报；可以依法向当地人民法院申请支付令；也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，若对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议
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买东西的时候收到不好的货，用了两个月，因为没有。货，他报警了。
福州法律问答顾问买到“问题商品”后的维权方式有：1、与经营者协商达成和解，例如可以协商要求退货、更换等；2、请求调解组织调解；3、向有关行政部门投诉；4、申请仲裁；5、提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国消费者权益保护法》第三十九条消费者和经营者发生消费者权益争议的，可以通过下列途径解决：（一）与经营者
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老板说我离开了，两个月没发工资了。他现在就是不想给我
武汉法律问答顾问辞工了老板不给工资的处理方式如下：1、可以到当地劳动局劳动监察投诉；2、到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资；3、对仲裁裁决不服的，可以向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼，追讨自己的工资报酬。《劳动法》第五十条法律依据：《劳动法》第五十条《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支
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公司欠我两个月的工资，要拿到工资，必须写下以后与公司无关，才能给工资
成都法律问答顾问欠工资如何讨薪呢？1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出
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我爸爸前几年打架进了监狱一个月快两个月
柳州法律问答顾问打架如果构成犯罪的，其法定刑为五年，经过五年后不能立案，如果只是构成违反治安管理的行为，在六个月后没有被公安机关发现不再立案，期限从违反治安管理行为发生之日起计算。法律依据：《治安管理处罚法》第二十二条违反治安管理行为在六个月内没有被公安机关发现的，不再处罚。前款规定的期限，从违反治
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